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1.別當啞巴 3M會議網路公司經理Michael Begeman說過:「當愈來愈多的事情是由團隊進 行,開會就成為一個完成多數重要工作的場合。」換句話說,會議的精神在於 全員積極地參與。 所以請確保你已經了解即將要進行的會議,也有帶幾個意見進去會議室;你不 一定要說出多優秀的見解,但是當個啞巴一定會被你的上級發現。 2.也別把會議室當交誼廳 在開會時進行社交是最糟糕的參與者之一,因為大部份的人都希望會議能夠盡 快結束,而越專注的參與者,通常是管理階層,也越會對竊竊私語的人感冒。 除了自我要求,你還可以盯著說個不停的人讓他察覺自己被注意了,甚至是直 接問他有什麼高見──如果你已經快要失去理智。 3.避免專業術語 專業術語或英語縮寫的說法,在理論上能夠讓會議更有效率,不過,那是建立 在與會者都和你處於相同行業、部門,甚至是職位的前提之下。 4.「如果我們想要……」 在會議上發生意見衝突是十分正常,同時沒有必要迴避的現象,因為開會的目 的是在尋找最好而不是最大聲的方案。 美國Dartmouth College塔克商學院(世界最早頒發工商管理碩士學位的商學 院)的助理教授Judith White提供了一個應對方法,就是盡量在字句中強調彼 此的合作關係,多用「我們」作為開頭,並且重述雙方都想達成的目標,這樣 可以避免讓衝突演變成「對人不對事」的麻煩問題。 不過,要是有人已經失去理智,迴避就會變成唯一的方案,因為任何有道理的 句子到那時都不再有任何意義。 5.「結合剛才的提案……」 要是你的提案與其他人的有相似部份,不妨大方地用來作為開場白,除了能讓 你看起來尊重他人,也是在盡可能減少一個反對(衝突)的聲音。 6.有禮貌的肢體 有一些不受歡迎的動作,可能會讓你在開口之前就引發衝突,包括將雙手交叉 在胸前,在不是重點句時猛點頭,還有重覆打量會議室的傢俱陳設。 文章來源:http://waknow.com/?p=10249 --



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