最近感觸良多,希望有人可給點意見... 我一開始從別的分部調來,而這裡本來部門有3人, 後來人力減少, 將工作量加到我和另一同事簡稱A 身上, 等到工作比較熟然後再叫我和A同事對調工作,而A的工作我在舊部門有學過 所以A只需大略教我,我就上手,但A因為沒作過我的工作,所以我花比較多 心力教她,之後A被調至別的部門,請B過來接我的工作 我再換回去原本的工作,因為B完全沒作過,所以我又要重新教B 所以我和B的感情還不錯,但B就不會我的工作.(會其中的一點 畢竟工作是有相關的) B同事目前懷孕,下個月就要生了,準備請C來代理她的工作 我跟B同事感情不錯,所以如果要跑上跑下的,我都叫她叫我來跑就好 或者是她比較忙,我都會主動開口幫忙,畢竟我之前作她的工作 客人也都熟 問題就在過年後那星期我的工作量大增,B同事雖然有想幫我,但心有餘而力不足 因為有指派別的工作給她,所以我就只能一人默默作,但內心其實滿腹委屈 (一種感覺吧,平時你在忙時我都一直幫你,可是我在忙時都沒有人能幫我) 加上薪水,其實A.B的薪水至少高我15000以上,我大略算了一下含年終一年 可差約300,000,所以就算我現在比較閒,看到B在忙我就很不想幫忙 (心裡就會覺得你多領我這麼多,多作一些也是應該的,況且我在忙時 也沒有幫我,雖然我知道她是沒辦法幫...) 大家覺得我應該幫忙嗎?? 而且想到B之後請產假,C來代理若有不懂一定 也是問我,C的薪水也高我約有3000元吧,想到就覺得好累 總覺得都是一直付出,感覺沒有什麼收獲.. 另外,就是大家會覺得另一半的學歷有差嗎?應該是說所念的學校 我本身是念國立科大畢業,最近認識了二個朋友,一個是建國科技大學 一個是南英商工,感覺這二所學校好像都不太OK 是不是要找學校等級差不多的比較好呢? 希望有人可以給我些建議..... --

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