這是男友職場最近碰到的事情，有無奈有抱怨文很長，不喜者鞭小力點 小公司，成員只有老闆、老闆娘、男友共三人 其中老闆娘幾乎不管事，真的在工作只有老闆和他 他在該公司工作已經兩年了，跟公司老闆有共同朋友 朋友也是相同業界的人，當初是朋友介紹的工作 進公司講好的條件是上班時間是一天8小時，週休，旺季時每週六要加班 但沒特別講到’國定假日”怎休，之後這兩年來遇到國定假日時 在放假前一天老闆都會說：明天放假你不用來 或是剛好國定假日在旺季時，老闆也會前一天說：明天要來加班 今年跨年因為政府宣布彈性放假四天 所以12/22當天大部分跟著政府走的機關行號正常來講是要補假的 可是21號當天老闆有事外出到下班都還沒回來 他覺得不用等老闆講自己就應該來補班，所以也沒特別打給老闆問了 所以他22號當天有去上班，老闆看見他沒說甚麼 喔對！去年3/3補2/27彈性放假，老闆沒講但我男友自己有去補班 但3/3那天老闆看見他還說：你怎麼來了？ 然後又到了12/28之後要連放四天 27.28他一個人忙著大掃除整理清潔公司，搞得焦頭爛額 28他下班走了之後也忘記老闆有沒有提放假的事 但因為22補班老闆沒講啥所以認為之後應該正常休假了 然後就舒舒服服的放了四天的假 昨天開始上班，下班回來他很沮喪跟我說 他聽到老闆在跟其他廠商講電話很大聲，大致是說 『公司星期六也有開、星期一也開，某某公司也是都沒休』 『他(我男友)自己這樣休，不然他去當公務員就好啦』 『啊哇係嚨免賺了了死厚啊(台語)→我都不用賺賠賠死好了阿』 聽到真的會很無言 第一句這個某某公司(同行)沒休我覺有欠公平 因為某某公司老闆家在2樓店在1樓 據我所知跨年這幾天很多同行都是去他家找他喝酒聊天 因為媳婦剛生完在2樓顧比比所以都改到1樓喝，根本也不是在營業 第二句如果老闆需要他來上班，為什麼不像之前一樣講就好？ 又不是沒補班？補班時怎不見老闆反應？需要這樣噹嗎？ 第三句而且現在明明是淡季→空調相關，誰冬天會開冷氣買冷氣啊？ 只有一些零星變頻或冷暖的case 開門一天出去還不到兩趟，有時連半趟都沒，光電費油錢都賺不回來 他也不願意淡季啊，沒有case他也覺得乾領薪水過意不去 我看了兩年發現他們業界大小月真的超級明顯！真的是賺旺季補淡季 不知道是不是受景氣影響，去年旺季又明顯比前年旺季短很多！ 他不是業務但為了增加公司收入，曾主動提起可替公司在網路上開發業務 但老闆很…保守(或固執)，且價格非常硬(同區域業界都知道) 在削價競爭跟大型通路的夾殺下自然沒有競爭力 男友曾說不是不想用心，是真的蠻無力的 市場就這樣大，老闆不開發新客戶，價格太硬舊客戶也慢慢流失 老闆成天就問同行：你們怎麼樣？景氣怎麼這樣差？政府無能不拉不拉 (這點我想跟老闆支持的政黨有關) 現在景氣是真的不太好，聽他們同行聊天都說現在業界冷冷清清 其實早在去年入秋轉淡季時 老闆就講過：這景氣我自己一個人也可以！爛政府不拉不拉 還不只一次！跟廠商、跟共同朋友也講過，也當著男友的面講 當員工的聽到這種話真不知道該做何反應 感覺像暗示又像明示又像只是想抱怨一下政府(旺季時也會罵一下) 但加上這次事情，我們都覺得老闆應該明示暗示希望我男友走路 不用明講，因為他知道像男友這般臉皮薄的人…用這種方式就很明顯了 跟男友討論一晚，坦白講也不怪老闆，這景氣下經營真的很辛苦 現在這樣的營業額跟工作量一個人真的撐的住 他還有三個孩子在唸書，讀私立學校的學費很驚人，壓力比我們都來的大 但…我們也是要生活啊 快過年了，甚至不知道今年有沒有年終獎金？ 要等到過完年嗎？又不想被當成死賴著不走的人 剛好不上不下的年紀，離職之後，下一步又該怎麼走？ 是說 最近有朋友加盟便利商店經營的很不錯，整個家族都下來當員工 非常心動...但自己當老闆鐵定是跟當員工不同立場不同心態 我沒把握...應該只是一時衝昏頭吧 --

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