作者darks (darks)
看板CareerLady
標題[閒聊] 主管叫我不要什麼事都問他
時間Wed Sep 19 20:14:20 2012
剛進新公司沒多久，
快滿三個月而已。
對於新公司的企業文化及處事風格，
還在揣模及觀察中。
在處理事情上，
遇到比較有疑義的地方或是不是我一個人可以做決定時，
我會問看看主管的看法及想法。
我的工作是處理公司各部室之間業務的事情，
以及處理公司客戶反應的問題，
算是站在公司客戶與公司各部室中間的橋梁。
在處理事情的過程中，
我有時候會詢主管有沒有什麼需要留意的細節，
以及應該注意的地方。
當然我反應的問題，有些是我無法單獨一個人決定的，
所以可能會造成主管有時候也要出面協助解決。
最近主管卻突然冒出一句不要什麼事情都問他，
怕我會養成依賴的個性。
我實在很不了解他說出這句話的用意是什麼??
是主管嫌我辦事能力不強??
還是是主管有問題??
我知道有些主管不太想管事，希望屬下能解決就解決，
不要制造他的工作量，讓他可以躲在後面就躲在後面。
心情有點低落，必竟自己也蠻戰戰競競的面對這份工作，
這個工作處理不好就容易被公司客戶申訴或是被公司其它部室反應，
所以在行事上面我蠻小心的。
唉~~實在不曉得怎麼面對主管跟我說這句話所帶來的陰影，
有次吃飯時，主管開玩笑的說我上班太認真了，
不曉得只是玩笑話還是別有用意??
不曉得版上的朋友怎麼看待這句話呢?
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 1.161.27.233
1F：推 ofcrouse:這是默契問題,久了有默契後就會知道什麼該問什麼不該問 09/19 20:34
2F：→ sichi:先想想自己一天多久問一次問題 一天問多少問題 09/19 21:12
3F：→ sichi:也許你確實問得太多 或是有些問同事就好你卻都問主管 09/19 21:13
4F：→ sichi:主管要的是能做事會做事的人 不是他得花時間來解決問題 09/19 21:14
5F：→ sichi:主管也有他自己的工作得做 你的問題造成他的工作量大增啊 09/19 21:14
6F：推 austen911:我跟你相反，我主管是要我每件小事都要跟他報告…… 09/19 21:36
7F：推 tina95402:主管叫我不要常問他，又說不准自作主張，那是問還不問>< 09/19 21:40
8F：推 aptx4869n:我有碰過~因為上面的人認為該處理的是大方向而非細節 09/20 09:01
9F：→ aptx4869n:(慘的是我那次做的事情是一人助理 沒有同事可以問orz) 09/20 09:01
10F：→ aptx4869n:後來發現上司會認為知道事情輕重緩急與生活禮節等等都是 09/20 09:02
11F：→ aptx4869n:新人早就要會的，所以他自然不認為這是需要問的0_0a 09/20 09:02
12F：推 sweettin:原po是不是很不會舉一反三?還是人家都得說的很清楚你才知 09/20 14:31
13F：推 ajea:建議你遇到事情,自己先思考,再跟主管討論 這樣做OK嗎? 09/20 16:57
14F：→ ajea:至少主管覺得你自己有想法 不是總是仰賴別人 09/20 16:57
15F：→ ajea:另外對自己要有信心 別怕 Go ahead 09/20 16:57
16F：→ lianlai:我主管叫我有任何事都一定要問他o__O 09/24 21:23