1月底開工後提了離職 不久後,主管提出了一份很詭異的交接名單... 簡述一下我的工作內容, 主要是保稅區的進出貨工作,負責的客戶有三家. 比較特別的是, 因為是保稅區海關會列管,所以海關那邊有一份帳冊, 每年我們要盤點,看庫存跟海關的帳對不對;平常海關也會來電問些問題作些稽核. 然後~當我看到交接名單 就開始暈眩了... 客戶A→給S先生負責 (S先生目前是...QA品保) 客戶B,C→給V小姐負責 (V小姐是總機) 海關帳冊→給N先生負責(N先生是管實體庫存的主管) 除了海關帳的東西跟準備交接的人稍微有關係 所有客戶的出貨都是跟本來完全不懂出貨的人交接... 更糟的是 經過約一個禮拜的示範,今天請V小姐第一次試作,發現她居然幾乎不會英文... 我:來 找packing和invoice出來 我們來KEY單 (遞文件) V :...(翻找文件 大概錯過了packing&invoice 5次) 請問哪一份是packing invoice... 我:來 你剛剛看到這兩份就是囉... 接下來,KEY出貨數量在這個欄位 V :......(packing invoice都看過幾遍) 是這個嗎?(手指著date code) 我:這不是喔 這是date code,你看這邊的項目有寫數量, 所以是1300 PCS... 最後我終於忍不住了,問她:妳英文熟嗎? V :呃 我要再多看一下... 但是她已經算認真在學了,所以我也不好多說什麼, 最後把出貨文件留在她那讓她有空多看一下,並說有問題可以問我... 老實說 我跟主管關係不是很好, 他既然指定了我要交接給這些人我就照辦,但是很容易有在帶新人的錯覺, 加上我扣掉年假2/17就可離職 常常不經意覺得他根本是故意的......= = -- 世界上只有兩件事不能等 一是孝親 一是行善 --

※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 60.248.85.229 是啊都要離職了最重要就是走得了吧 希望能準時離職 ! 更新進度: 機車的事發生了,因為怕忘記,我今天想說先把"離職證明申請單"簽給人事, 因為上面有工作期間以便之後找工作用,就拿去給主管簽名, 他一看到就不想簽:"那是離職最後一天才簽吧"(用"你何時能離職都不知道"的口氣) 我:"可是人事說可以先給她" 他馬上打給人事,在電話裡說:"那如果她沒交接完怎麼辦!" 直到人事說,離職那天才會把證明給我,他才幫我簽 我一直都有花不少時間在交接 連很少有對話的大哥都說:"常常去交接齁" 主管還這樣,令人感覺更加苛薄! 明明現在業務量減少 原本跟我類似職務的人每天都有時間上網聊天 他卻要我交接給完全沒碰過的人~ 反正都要離職了~交接完 我應該會直接把交接單印一份給總經理 並說明我已經交接完成~ 這樣才不會我走人了 還落人話柄! ※ 編輯: obsidianHW 來自: 60.248.85.229 (02/07 17:41)