作者ajlimin (ㄟ(￣▽￣ㄟ)﹏﹏)
看板CareerLady
標題[職場] 非常尷尬的情況-離職時間
時間Mon Jan 2 23:55:20 2012
(借用朋友ID)
原PO背景：23歲/行政/南部/工作一年半
畢業後馬上進入了目前的公司
當初以兩年為目標(當然是沒跟老闆說)
希望累積基層的社會經驗之後再跳槽
現在算算時間也差不多了考慮過年後開始找工作
沒想到事情就在同一時間發生了：
1. 老闆今年賺飽飽 打算員工旅遊辦在日本 預計2月中成行
2. 親戚跟我要履歷 幫轉給過去同事(知名企業 總公司在北部)
我原本就打算提前兩個月提離職 因為工作多又雜 想讓老闆找到人再好好交接
年終部分也不擔心拿不到
尷尬的點是
目前公司規模小 只有我一個行政 也就是說我要負責辦員工旅遊
但我正打算開口說掰掰啊~~~
跟同事相處都很好 也想跟去最後的畢業旅行
可是又擔心年後or員工旅遊之後馬上提 會更尷尬...
問過好多朋友
有的建議這幾天就提
有的說年後再說
有的說乾脆待到滿兩年 之後可以找個恰當的時間提
拿著手中的旅遊行程
真的有點猶豫了
如果現在不提離職
萬一親戚那邊馬上就有消息了怎麼辦
現在提也不是不行 只是不知道該怎麼說
「老闆，這是員工旅遊行程。我要離職了，打算做到3月底。」這樣好嗎XD
天啊
我被這件事情困擾好久
該怎麼說 什麼時候說 才能好聚好散 留點情面日後好相見呢
能不能請大家給我一點建議
感謝了
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 115.43.254.186
1F：推 themostwater:如果負責籌畫員工旅遊是你的工作 那做好工作之後離職 01/03 00:26
2F：→ themostwater:並沒有甚麼不對阿 01/03 00:26
3F：推 gy0178:既然在這做的好好的,為何要跳到一個不確定的工作呢 01/03 01:14
4F：推 mimim:等另一間公司確定再說吧,不然現在離職結果沒上,就 慘了 01/03 11:57
5F：推 aendwolf:你確定你另一間一定會上嗎? 01/03 12:16
6F：→ ajlimin:不是因為另一間有上才要走 原本就打算找個專業領域深耕 01/03 13:41
7F：→ ajlimin:但工作找人交接大概要兩個月 怕好工作不會等我到四五月... 01/03 13:42
8F：→ ajlimin:所以才在猶豫 什麼時候開口比較恰當 01/03 13:43
9F：→ july22:要是我會去畢旅XDDDDDDDDDDD親戚那裡公司要面試就先去 01/04 17:44
10F：→ july22:然後告知他們什麼時候可以到職(妳可以說三月底?之類的) 01/04 17:44
11F：→ july22:若是對方不同意 那妳就得取捨啦 01/04 17:44
12F：→ qin:就辦好旅遊工作後離職 如果他們人好不會計較這個的 01/05 16:33
13F：→ qin:現在提會比玩回來提要好 包著秘密出去玩很難過的!! 01/05 16:35