作者redgenie (樂不可芝)
看板CareerLady
標題[職場] 多請了兩個人 為什麼卻有工作亮不減反增
時間Thu Jul 28 15:27:41 2011
任職於北部某公關公司
前陣子一位資深同事離職了(根本沒有交接就走了)
老闆前後多請了兩個人
然而卻感到工作量不減反增
一是要馬上接手離職同事的業務
又要教新人東西
這週又再趕案子
即使他們兩位都會過來問說要怎麼幫忙
不過常常是沒空跟你說要怎麼做
說了你也不見得做得好
那我還是要花時間改
更可怕的是
教過的事不會記得 (同學!!做筆記不會嗎?!?)
遇到問題不會先自己嘗試解決 而是馬上求救
老闆也不見得知道自己現在該做什麼...
老實說這地方都是前離職同事撐起來的
現在台柱走了 就...
我好痛苦
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◆ From: 114.44.16.238
※ 編輯: redgenie 來自: 114.44.16.238 (07/28 15:28)
1F：→ abyepi:正常... 07/28 16:25
2F：推 billiards114:我的小主管說過通常人力增加工作量一定會增加~老闆 07/28 20:21
3F：→ billiards114:不可能就這樣增加人力來分擔原本的工作量 人多了 07/28 20:22
4F：→ billiards114:就覺得該有更多的工作~老闆的立場一定是用最少人做到 07/28 20:22
5F：→ billiards114:最多事.就算是很ㄍ一ㄥ的狀態下~老闆會覺得之前可以 07/28 20:23
6F：推 chocored:正常...之前我也是1人撐起5人工作量..不是台柱..是人柱.. 07/28 20:28
7F：→ chocored:真的請再多人都沒用..除非你請到對的人...但對的人難找. 07/28 20:29
8F：推 bogua:是在吳興街的某公司嗎... 07/28 22:37