※ 引述《fk1012 (相信 )》之銘言： : 又是一個失眠的夜晚,各位會不會被人際問題困擾到睡不著?? : 從去年跟她共事開始, 一直在考驗我的修養,我的脾氣, 我的處事態度 和做事能力 : 簡而言之,她是個很可惡的人,爭功諉過, 欺負新人的我, 每周找我麻煩 氣我 : 她覺得我新,事事叫我做, 我沒人可詢問, 做錯了就在主管面前怪我, 在同事間數落 : 為了一口氣,我在工作上力求自我提升,勇於挑戰, 忙的我暈頭轉向, 有委屈只能吞下去 : 自己有能力, 就不會被看不起了! 這是我最大的收獲 ... 這段時間好難熬 : 等到我做事能力被看到, 得到主管賞識, 她不服氣, 處處找我碴, 甚至到不同單位抱怨我 : 我好氣她, 但不會只有我討厭她, 她的惡名是有名的 : 因為她, 我工作能力才會在短時間提升 ,或許該感謝她, 有時折磨不會不好.... : 今年部門整合, 我跟她來到大單位 : 被她欺負久了, 就會知道她的模式,我先下手為強,先跟其中一新同事點出她的大頭症狀 : 果不其然,整合的第一個月是最忙的, 她怎麼做怎麼錯,同事間被她的無能氣的跳腳 : 大家常在抱怨她, 我就會順便點出她曾經的惡行惡狀, 包括如何偷懶! 如何推事情! : 只能怪她不思精進, 於是大家更容易看清楚她, 將她邊緣化 看到這覺得你心機好重喔 搞小團體排擠別人 心胸真是狹隘 那請問你得到什麼了嗎 可笑 : 我應該吐一口氣喔! 有種報仇的快感! 但心中隱約感到不安... : 一開始大家雖然相處的不錯,但這都是表面,日久才見人心 : 同事間, 常在抱怨絕不是好事!! 今天抱怨她, 那天會不會抱怨我呢???? : 果然, 昨天大家在主管面前抱怨她的偷懶 ,主管卻說 ,其實不是只有她偷懶 : 用暗示的說, 很多人都會有, 只是不同程度 : 像.. 有人會早餐吃很久 ,或打卡後不知跑那去 ,很晚才出現 : (她講很多例子, 這只是點一下,我還在想主管為何要這樣點???) : 我才驚覺, 我被點到了! : 我吃飯慢, 火腿蛋吐司可以咬一小時以上 ,一邊做事一邊聊天 一邊吃 : 我打卡後, 會先到廁所蹲一下, 整理儀容後, 才進辦公室, 大約過10到15分吧 : 我在公營單位, 大家都這樣, 約一小時後才開始作業, : 但大家都這樣不代表你可以這樣 : 機構文化很多潛規則, 那是你講不清 ,說不明 ,只能用心體會 這也是阿 上班就上班阿 那你應該知道上班不能邊吃東西邊上班吧 還東摸西摸 落人口舌 就算大家都這樣 但今天你是去上班吧 上班時間到了就該上班阿 相信我 你們單位一定有不摸的人吧 因為明哲保身 : 我開始思索我到底踩到那顆地雷,主管沒跟我們同一辦公室,她卻可清楚明嘹大家的行為 : 一定有人在報告 !大小事都報告?? 有點像白色恐怖 : 你講什麼, 做什麼, 都會被監視...... 好恐怖!!!! : 怎麼辦呢!!!! : 我在想, 為何吐一口氣後, 我還是不開心?? 因為我將自己推入另一個人際陷阱 : 講人壞話要適可而止, 即使她很壞, 你講多了, 是變成你壞... : 今天早上睜開眼, 就跳出這句話!! : 以後絕口不提她的壞了, 就算大家在聊, 用點幽默帶過吧 : 既然避不了大家講八卦時間, 不如想想怎樣講較妥當 基本上做好你的事就好了 有閒時間講八卦 還不多充實自己 別人怎樣對你很重要喔 5年 10年過去之後 你會發現自己多麼膚淺 --

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