印象中曾經看過某本書在講這樣的事情 解決方案可能就是不要直接詢問老闆該怎麼做 而是想好幾個方案讓老闆做決定，讓他有被尊重意見的感覺 但又不會好像你什麼都沒做，只是等他下命令~ 大意大概是講這樣啦^^ 交代過卻忘記的事情，我自己提供一點意見不知道有沒有幫助 就是假設她今天交代了5件事情，那你做過筆記後請他過目 不知道有沒有幫助喔^___^ 或是事情做完主動告知他進度，就講說我已經照您的吩咐做了什麼事情 不知道這樣可不可以呢?那他應該不會太兇的罵你忘記或是搞錯事情吧 這是我自己想的啦~也許太天真了也說不定^///^ ※ 引述《beratta (★)》之銘言： : 剛剛爬了一下文，還是不太懂該怎麼辦 : 想請問大家， : 身為老闆的助理/秘書，該如何拿捏什麼事該自己做決定? : 什麼事又該徵求老闆意見呢? : 剛開始我會想盡量詢問老闆意見 : 但常被老闆罵 : 老闆曾說，他請我當助理不是要我每件事都問他 : 我可以自己判斷或處理的事就自己決定就好，沒事別煩他 : 後來有些時候，我"個人"覺得這件事我可以依以往經驗判斷 : (這部分好難拿捏，但我也不是隨便亂下決定，都是根據經驗判斷) : 但就是會很巧地碰到例外(跟老闆想的不一樣) : 這時候又會被老闆罵到臭頭 : "為什麼下決定前都不先問過他的意見，這次跟之前的狀況不同難道你不知道嗎?" : 好累，做什麼都不對 : 像前天的事 : 其實我事前有先寄信詢問過老闆了，老闆沒回覆我，只問我事情的進度 : 當然依照以往經驗，我想應該這次也會是一樣 : 結果竟然不是.... QQ : 有時候常常覺得老闆情緒化 : 還有他曾說過的話自己常忘記，他每交代一件事我就會馬上做筆記 : 所以不可能是我搞錯 : 但明明當初是他說錯了他卻都反過來罵我 : 我知道工作時間久了就會比較了解老闆的習慣 : 但唯獨這方面我實在無法調適 : 前天應該算有心理準備要走人了 : 但我想不論我到什麼地方工作，我還是會遇到相同的問題吧 --

※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 218.164.98.163