※ 引述《mieya (米亞)》之銘言： : 有感，純牢騷，因為真的好累喔 Q_Q : (先說一下，我是晚班，同事是早班，基本上是永遠遇不到， : 她有事的話，就是留紙條在桌上，晚上上班我就看到了) : 早班昨天開始到下星期一整個禮拜請我代班，可是呢，只問我o不ok， : 然後人就消失了，交辦事項也沒有，也沒跟我說錢什麼時候要給， 其實你可以在她問你的時候 就先提醒她 記得交辦一些代班的事情 不過 沒這樣做 那就要想辦法囉 ( 如果用留紙條的方式 也可以寫在紙條上 只是覺得紙條容易搞丟 也不太能鉤講清楚 ) : 我覺得代班前一天給或結束後給都可以， : 但起碼要跟我知會一下吧?連手機號碼都我主動去討的， : 現在好了，已經兩天，什麼鳥都沒有，我覺得這是很不負責任的方式， : 不是錢到底要不要給，而是交辦事項，主管都叫妳要請人代班要跟對方講一下要做啥， : 結果什麼都沒有，我就呆呆的代， 沒交代清楚 很難讓人辦事情 還是直接跟她溝通好了 透過其他人 會有資訊上的落差 轉話講到後來都不是自己原先的意思 : 明天倒是沒有請我代上，我請遇得到她的同事先轉告她， : 如果晚上我上班連知會的紙條都沒有的話， : 到底我是要到公司去找到她本人還是用電話摧她， 有手機號碼就用手機號碼連絡 不過一開始記得先跟她說 她都沒交代 所以你去問其他同事 才知道她的電話號碼 順便也請她下次要請人代班要交代清楚 不然沒辦法代班 覺得這事可大可小 若是有突發狀況 主管第一個會找的是你 因為你是代班的人 但是你又啥都不知道 那同事也會覺得她請妳代班了 應該你要處理 (真有這樣的人喔) 會搞的兩面不討好 視情況而定 回報給主管知道吧(別越級就是了) 請同事代為轉話 有時候可能會加上個人情緒 不太好 而且轉來轉去 都不曉得傳到哪邊去了 自己去講比較好 : 還是留紙條給她看呢?? 下星期的代班有點不想幫她了， : 覺得怎麼會有這種不負責任的人。 : 好像真的打很亂， : 不過，真的第一次被別人拜託代班卻咻一聲不見的，代完要幹嘛有沒有錢拿 : 也不知道，也沒知會，這種感覺真的超級不舒服的。 若是第一次這樣就幫她留點面子 直接找她談 有時候是忘記了 匆匆忙忙的 來不及交代 若是屢犯 就照正常管道去處理囉 主管也是有必要知道的 (不然發生事情 主管狀況外 會覺得很奇怪吧) 如果很熟還可以虧對方 只記得去玩 事情都沒處理 你都不知道有沒有薪水呢! 但是跟她不熟的話 就比較難這樣做 先自保吧 免得到時候無辜被害到 --

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