※ 引述《Changyijou (Faye)》之銘言： : 我是職場菜鳥，剛到一間小公司，一個禮拜多一點， : 由於是唸英文出身的，報到的第二天，老闆就說， : 要我在下班後，教其他同事英文，因為是蔡鳥， : 不敢拒絕，只好硬著頭皮答應了， : 但是，在我準備課程的這段時間裡，發現了一些問題， : 就是1.員工英文水準不一，2.有兩個人要求要 one by one : 一個是老闆的弟弟，另一個是公司的管理部經理， : 課程時間被要求要一周兩天，而且也沒說會付我學費什麼的， : 當初答應時，老闆並沒我告訴我是這樣的情形， : 我以為是一週兩天，全部的人都一起上，這樣我還可以接受， : 但是實況卻不是這樣，我都不知道該怎麼樣才好了。 : 我知道我是蔡鳥，本來加班那些就不要太多怨言了， : 也想說可以藉由上課跟其他同事熟一點， : 但是我覺得這樣好像超過了我的負荷。 : 想請教大家，會怎麼做呢？或是我該怎麼做？ : 謝謝。 我跟原po有點像耶!!((握手)) 我也是今年剛畢業的社會新鮮人..之前念的科系跟英文一點關係都沒有@_@ 8月1號到大陸的公司報到(長駐) 9月1號有另外一位台幹(公司裡的皇親國戚)報到 年紀跟我一樣 只是...我是今年研究所畢業,是女生 而這位台幹是男生..大學畢業以後當了一年多的兵 然後到加拿大唸了一年的語言學校 理論上...他的英文應該是不錯的 但是在他剛來的第一個星期 董事長把我叫過去((汗)) 要我教他一些業務上會用到的商用英文...囧==>董事長是他叔叔~ 這..應該是誰教誰啊?! 我剛來一個月...自己的工作都不敢說有上軌道...還要花心思準備這個 後來想了想買了幾本不錯的TOEIC教材 也從一開始的一到五晚上陪他做練習 到後來的平均一個星期兩次,他做他的練習我加班 ((曾經有過陪他做英文練習,九點大家下班了才發現我的工作沒做完...囧)) 一開始我會因為是董事長交待的而很用心的準備(當然也花了我不少時間) 但是後來發現這個男生他自己本身也無心在此(畢竟是長輩的命令) 加薪?! 我想都不敢想 但學生自己都不主動積極 我在這邊熱心的準備教材...何必呢? 要是董事長有問起我就實話實說 畢竟...你花錢請我來做事又不是來教英文的((翻桌+怒吼)) 要教英文也要付鐘點費! 很多人覺得我有這個機會接近皇親國戚 年紀又相近 是個很好的機會... 但對我來說..我會將"保持距離,以策安全"奉為圭臬的~~~ 抱歉..到後來變成了我的抱怨文了QQ 還請版上的姊妹多多包涵~~ 註:現在的老闆都喜歡變相的利用員工嗎?=口=... -- 如果可以讓我重新選擇的話 我會選擇，留在可以陪伴你的地方...... --

※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 122.0.161.145 ※ 編輯: smallfay 來自: 122.0.161.145 (11/10 19:26)