※ 引述《cutekitten46 (我愛寶兒)》之銘言： : 我是國小安親班的老師，一班快20個人，高低年級混班。 : 平日除了幫小朋友看功課，還有考試成績的壓力。 : 其實才進這個行業沒多久(兩個多月)，但大小狀況不斷， : 尤其這學期才開始自己完全接手這個班， : 有些家長可能因為換新老師而有些緊張，我又是新人， : 就很害怕把小朋友的功課看錯，每次一翻回之前小朋友寫的作業都很緊張， : 很怕看到有錯的地方(尤其這個國小特別要求字體，一筆一劃不到位都不行)， : 導致我現在看功課都有點變強迫症，一直看一直看，搞得很緊張。 : 而且每天去上班都很害怕主任或其他老師跟我說，有家長打電話來關心之類的事， : 因為我會更緊張，導致更做不好。 : 我每天要在有限的時間內將小朋友的功課用好，還要給他們寫評量和考卷， : 我覺得我時間都控制不好，感覺時間都不夠用，而且高年級的晚放學功課又多， : 有平時考的時候都用到十點，還只是把他們功課寫完而已，我都不知道要怎麼給他們寫其它的評量和考卷， : 除了叫他們帶回去寫也沒別的辦法。 : 我真的不知道其他老師是怎麼辦到的，除了一堆功課要改要看，還可以改他們另外寫的評量和考卷， : 我都是帶回家改。 "熟能生巧"這四個字不是沒有道理的 因為你是新手中的新手... 才剛接觸這行業 確實是會有很大的挑戰... 那些"看作業看的很快"的老師 有時候不見的是"每一個字"都有看..是有些技巧的.... 這個部分可以爬爬文 會有不少收穫 : 最近，有個小朋友，他除了學校功課，還有每天要寫的課外(家長要求)， : 但他每次功課都給我寫到九點，評量考卷都沒時間寫，課外也沒寫，就要回去了， 貴班留到這麼晚算常態嗎?? 一般安親班不都六.七點 頂多八點就回家了嗎?? : 我也都有時時的催他快點，但班上小朋友多又不可能時時關注他， : 現在家長看到他課外都沒寫，就有跟主任談， : 因為我沒盡到應盡的責任而可能要流失這個學生了(調到別班之類)， : 我差一點就想請假回去，好好的想一想我該怎麼做， : 結果忍到下班才回家，心情極度谷底。 嗯...不要因為流失一兩個學生就把自己打入地獄 也許失去這個學生真的是因為你的失誤 但是換一個角度想 老闆用你之前就知道你沒經驗啦 身為老闆.想要用低薪的新人 本來就應該承擔相當程度的風險 這個風險包括：新人可能什麼都不會.可能犯錯.可能需要時間學習. 甚至可能你花了心力培育之後跳槽甚至帶走一大票學生...等 他如果擔不起這種風險 就不要用新人 甚至是不要當老闆.... 至於cute老師，我會建議你先調整你的心態 不要把看錯作業.評量寫不完...等看成十惡不赦 您可以給自己一個時間表 要求自己從現在起.多久之內培養出什麼樣的能力 例如： 1. 在2週內訓練自己看作業的正確率 每天作業全班不可以超過2個人有錯誤(之類的....) 2. 在a~b週之內可以讓小朋友在XX：00前至少把學校作業都完成 3. 在第c週時可以讓小朋友完成多少份量的評量 ............這些我只是舉例 因為我並非安親老師 這個時間表還要按照你的工作內容及你的學習適應能力而定 也可以隨時做調整 等到這些例行公事 你閉著眼睛都可以做了之後(誤) 再來要求學生的月考成績.留班率.....等等 太早接觸這些壓力對你的成長沒有好處.你的表現也不太可能有多好.... : 我自我調適壓力的方法可能不佳吧，因為我自從開學後， : 作夢都夢到帶班的情形，每天要去上班都很緊張加害怕， : 我每天都跟我自己說今天一定要做好，結果好像都不是很好，還被投訴， : 我覺得自己能力好差， : 我都不敢跟家人或朋友說，我怕是我自己能力不好還要抱怨。 我不敢說你的能力好或差 但是工作表現不好有時候是因為主管不會帶 如果你覺得跟家人或朋友說 他們可能會給你更多的壓力(批評你爛草莓之類的) 那就別說了吧 可是如果是了解你的知心好友 我會建議你多跟他們聊聊 畢竟有的時候我們還是需要一個對象可以讓我們倒倒垃圾.釋放壓力 如果你真的找不到這種朋友 那就多來溫馨補教版吧(版主.我有沒有盡責^^) 有問題就多問.有不滿或心酸就盡量發洩 這邊閒閒沒事的老師多的很.可以多找他們聊聊 : 更何況現在時間控制就差了，我怕等到他們考試時，我乾脆把我自己切成三半算了。 : 最近心情真的極差的，差到我自己都不知道怎麼形容了。 再強調一次 "自信"真的是很重要的 謙虛和自卑絕對是相差十萬八千里的 學生是很敏感的 一但他們感受到"老師都對自己沒把握了" 他們怎麼可能死心塌地的跟著你?? 對老闆或主管.可以表現出謙虛.積極的學習態度 對於學生.則是表現出"我說的絕對沒錯.跟著我就對了"的態度 (偷偷告訴你.版上有些名師 以前也是把人家好好的班級教到倒掉勒~~~~) 不要怕.加油加油^^(用力拍!!) --

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