裁定： 國家研究院群組長連續擱置組規、特案另設後門規則， 已造成國家研究院群組長失去功能。 即起停止群組長權限，為期一個月， 必要時得附註理由延長期限。 群組長懸缺期間指派前任國研群組長、現任實習板務站長sitos兼任， 同時協助調查MRZ群組長近期各項擱置組規的情況，並提出簡要報告。 ==================================================================== 說明： 我查了一下， 該小組八年多前曾由HIbaby前小組長訂有#18HX3ojW (Acad-Affairs)開板規則， 後經Jasy小組長廢除， 因此目前該小組的開板規則應適用國研群組組規#1LlDa4-c (AboutBoards)第四章。 MRZ群組長於#1N-5R2KS (AboutBoards)的裁定中， 已指出該看板開設程序不符組規。 但MRZ群組長願意在某些特殊條件達成下，特別裁量給予開板。 這些特殊條件包括： 1. 「如果真的對小組很重要」、 2. 「kissinwang應按照群組規定內容，重新補上所應有的程序」、 3. 「補程序之過程不能超過六個月」。 同時，「補上所應有程序之時，該看板仍可繼續存在並且使用」。 其中第1點，MRZ群組長並沒有要求k小組長論述該板的必要性， 等於把必要性的認定交給k小組長、群組長不加審查， 所以第1點只是修辭，形同虛設。 至於2、3點，到這邊為止尚無法確認， MRZ群組長將組規在沒有論述必要性的情況下開六個月的後門， 是基於什麼原因特案裁量通融、或只是因人設事。 到了今天的#1O7bkAJE (AboutBoards)，後門條款又有新的彈性。 首先，MRZ群組長將六個月的後門改成一個月 （但對一個沒有論述必要性的開後門來說，幾個月並不是重點）。 然而重點是，對於後門期限內沒有達到兩個小組長（應為絕對多數之意）同意者， 另外又再給予後門延長期。 ==== 最近這一個多月來， 已經有太多k小組長的組務處理引發爭議之處。 不論要以資淺小組長未上軌道來理解、或以其個人風格特殊來理解， 不論這些組務處理或申請，有沒有符合規定， 都需要一個能夠好好拿捏群組長職權的人， 在群組長的位置上把關、適當引導、給予規範。 在這個月BourtCourt板收受這一連串申訴案件， 每一個都正好是k小組長一些具有爭議的組務處理或申請， 而每一個都正好是MRZ群組長擱置組規、量身訂做一套新規則。 我沒有能力斷言動機， 但不論MRZ群組長動機為何， 其效果：群組長失能， 是很明顯的。 裁定MRZ暫時停止職務一個月，必要時由板務站長附註理由延長期限。 期間國研群組長職務由前國研群組長、現任實習板務站長sitos暫代。 同時委請sitos站長協助調查近期MRZ群組長組務處理上連續擱置甚至違反組規的狀況， 提出相關報告。 --

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