作者wugino (微帥‧山豬哥)
看板Bioindustry
標題Re: 夢到在大X生醫~企業文化篇
時間Wed Jun 25 21:45:32 2014
※ 引述《bioadek (bioadek)》之銘言：
: 繼上次面試篇後, 我夢到拿到offer, 原以為是做了個美夢, 沒想到一進公司沒多久,
: 夢就開始幻滅了, 以下就分享「企業文化篇」:
既然你都進去那公司了，心態上也要正面一些嚕
為了讓你舒坦些，我講一些優點好了
大江今天漲停捏~~90.6元 WOW~
與日本機能性飲料代工龍頭大同藥品策略聯盟，
以後保健飲品市場可期待嚕
保健食品很好賺耶~~ 想想葡萄王...(個人反葡眾就是了..)
大江2014第一季的營收跟中天差不多捏
來公司我覺得忙不忙其實不是重點，而是要看你忙什麼吧!?
忙的有沒有價值，有沒有收穫
可以讓你未來寫在職場經歷中說嘴的比較重要
而且當初面試，其實你就應該探探公司上下班這些事情了
跟著主流走是必要的~~入境隨俗麻
工時跟薪水當初就要談妥的!!!~~
然後我想每個新鮮人剛進入公司，應該都有進到沙漠的感覺
你沒接收到一些麻煩的事務(俗稱屎缺)就不錯了...
忍一點吧，撐過初期，等到你上手了，手法更專業了，別人還要低聲請教您呢
至於產值的問題，我想公司層面就不講了
公司要留人砍人誰都無法干涉，只能說自己要先表現出價值嚕
就不用去擔心這些~
至少大江在外人眼裡看來
還是很不錯的~~~
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1F：→ MrCAKE:股價與薪水無直接關係 06/25 23:25
2F：→ saltlake:樓上抓到要點 06/26 05:52
3F：噓 enolam:公司高層也上批踢踢... 06/26 10:46
4F：噓 yours8527:護航文? 06/26 11:53
5F：噓 tigernaxo:恩 公司賺很多，然後勒？ 06/26 12:26
6F：→ saltlake:公司賺很多 股東可能能分到錢 賺很多可能工作量增加 06/26 17:57
7F：→ saltlake:員工可以享受更多工作 06/26 17:57
8F：→ saltlake:對於沒把公司股票配給員工的公司 公司賺錢與員工所得.... 06/26 17:58
9F：→ saltlake:不見得相關 這部是常識了嗎? 06/26 17:58
10F：噓 chocoblue:做得要死才領那麼一點 要人不走才怪 06/27 01:26
11F：→ chocoblue:抱歉我推錯文了="= 06/27 01:26
12F：推 addarydr:護航太弱了吧 股票跟薪水又不成正比 那招? 07/02 11:00
13F：噓 annakin222:這護航文也太爛了吧 血汗就血汗阿!還價值勒 07/04 00:27
14F：→ sorryfly:股票漲停有馬上發獎金給小員工嗎 呵呵... 07/04 00:28
15F：噓 onlyone0419:護航 07/11 17:04
16F：噓 godlikeking:看來公司內部某些人想法和一般人的確有落差 07/19 07:02
17F：噓 Adagietto: 07/28 10:20
18F：→ sdaroro:主管去日本訪廠後回來第一步是說要跟進 就是上廁所要先換 07/30 22:13
19F：→ sdaroro:拖鞋才能進去上 然後進入無塵室著裝改成3分鐘燈就會關掉 07/30 22:14
20F：→ sdaroro:一個紙箱成本15元也太唬人了 中間都不知道被抽多少了 07/30 22:14
21F：→ sdaroro:一直拼產量拼產量 拼到沒單作就叫你有假就休 沒假就支援別 07/30 22:15
22F：→ sdaroro:部門 完全不會把員工當人看 當成工具看 要你走人就走人 07/30 22:16
23F：→ sdaroro:雖說一直在喊話說要爭取員工福利 但說要發的獎金到那個月 07/30 22:17
24F：→ sdaroro:就又跟你說公司沒賺 加班跟出貨都是虧錢再賣的嗎.... 07/30 22:18
25F：噓 ko363630:活在自己的幻想世界？ 貴公司先思考還能活多久吧 08/07 10:19