※ 引述《autumnplume ( )》之銘言： : 我本身是生醫背景，碩士畢業當過兩年半助理 : 目前在高雄一家外銷為主的電子業(?)應徵到一個缺， : 該電子業董事長想搞生技，所以成立一個生技部門， : 我們是被找進去當第一批的人研發人員， : 他們網站上是寫依公司規定，我面試開了碩士級助理35K， : 後來他們問我32K我願意的話就錄取，三個月後視工作能力調薪， : 因為不想繼續當助理所以找業界的工作， : 問過一些同輩意見分兩派，加上比較沒有業界的經驗， : 想問一下版上比較了解業界的前輩這樣的給薪能否接受? : 再問如果他們已經這樣開給我了，我還能去爭取高一點的薪水嗎? : 我是跟他們說我再考慮看看下禮拜一給他們回覆， : 這兩天跟大家討論看看，順便上來問看看。 看大家都講出心得~我也講我的遭遇 我是某科大生技所碩士 畢業前我的指導教授找我做技轉(將他的研究技轉給廠商) 我想說前途應該不錯而且又是我的專長就答應了~ 而且重要的是做生技是我的興趣 畢業後呆在實驗室做技轉並把報告寫給廠商 工作內容大約是 規劃發酵工廠~純化標準品~提升產率~配方研究~產品配方調整 大概整個生產製程流程我都會~也是我設計的~QA/QC我也建立好 我還有為了設廠去找設備商跟儀器商規劃實驗室跟廠線 作了大約一年半~~廠商把我拉出學校~說要我直接跟老闆作事 我想這樣也ok阿~早點出去看看世面也好 可是出去後~才發現老闆跟本就不想花這麼多錢去設廠 只想隨便弄弄先賣錢(站出資者的角度是沒錯) (在我的角度則是前景好不好) (因為要是你搞個兩三年不作了~那我怎麼辦?) 所以我就有辭職的心情出現了~這是第一次 接著我又幫老板寫報告~去申請進駐xx科技園區 寫完報告後還要去園區作簡報~說明為何要進駐園區之類的 還要被問到~整個公司架構~展望與會計報表~這些我幫它過了 (當然其中還包括了上面之間的角力~~要找人去講~或關說那是老闆的手腕了) 後來xx科技園區進駐案通過~我就接著幫忙寫經濟部中小企業研究補助案 這個案子我也是讓它過了 內容大概是研究方向~量化研究目標跟預算怎麼開 大概可以申請到三百萬左右 好拉~~該作的我作了~~我就等著過完年給我加薪或是分紅 但是~事與願違~~他只給了我三萬五千元與一個六千元的紅包 就這樣~~這時我心情超級不爽~~ 我幫它做這麼多~~都是我一個人寫的報告跟我去做口頭報告 卻給我三萬五~ 因此就想要離職了~~所以我現在正在找工作並轉換跑道 在上述的工作其間~有不少設備與儀器商都說 我什麼都會~~只是缺錢我就可以自己開工司了 我聽到~就笑笑~~想說~老闆應該不會虧待我~沒關係~就幫它做吧!! 只是我這樣作牛作馬~沒加班費~也沒周休兩日~換到的只是一堆的口頭承諾 將來賺錢讓你技術入股~或讓你當股東之類的美好大餅 所以我才會對生技業這樣失望 因為很多中小型的生技業都是傳統產業轉投資的 在目前生技產業產品不像半導體業有明確產品前 都是亂槍打鳥~做些買賣業或是美其名叫生技 實際在做健康食品與化妝品代理而已 想說有賺錢就好(雖然哪公司不都是這樣白手起家) (但是背後動機跟老闆的態度更重要) 除非是幾個比較喊的出名字的大公司 轉頭資的生技公司有能力財力去成立研發部門燒錢~不然很多中小型的我機乎都不看好 因為往往~~是高技術~薪水確實傳統產業的水準 因為老闆跟本就不懂生技~當然也不懂我們生技人的價值在哪 所以薪水真的很心酸~~ 因為我就偷偷問公司會計~~老版原本傳統產業那邊的薪水標準是怎樣 它就回我~ 以我的薪水~~是一個工作十年課長的薪水(三萬五千元) 一個作到廠長的薪水~不過是五萬左右 這時我就明白~老闆為何只給我三萬五了 以上就是我的經驗~給大家參考~~當然~這只是我的經驗~~ 我也是有看到薪水比我好~責任比我少的生技人~所以只能怪我運氣不好吧!! --

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