我初入事務所的時候...是超新新手 我們事務所是接些小CASE的小事務所 所以CASE也沒多難就是了 我遇到的問題 除非是立即性的問題 不然我會先查查 到了社會上 我覺得可以稍稍微放開以前學的 當自己什麼都沒學過... 專注於自己的CASE所涉略的法規 像我們接公家的小CASE 最重要的就是建築物無障礙規範了... 我會花上自己私人的時間 專注在這個全套的法規上... 除了法規外 還會到去找去想 為什麼這規範這樣定... 自己評論看看這規範到底好不好 合不合理... 狐狗看看這些法規是不是有案例參考... 被公司的前輩帶出場的時候 是他們問我什麼規範內容是什麼... 其實法規好像很常更新 就算是資深的員工也不見得追的上更新的速度 至於學理呢 就算是資深員工 也不是非常紮實 都靠經驗... 不過就算如此 我也是跟你一樣啦 我們辦公室才幾個人而已 有大牌到上班看報紙 座位上抽煙 上大小夜班週末假日班 就是不上正常班的員工(4年) 有大牌到電話在他手邊 也只有他手邊有電話 卻不接 說：我不是來當接線生的員工(13年) 當然外出 也是所有出錯都要你擔 所有成就都歸他們 當小妹小弟就是這樣...沒辦法 扛招牌的大老需要人脈 你才有工作 沒辦法 這行就是要能掰能轉 辯才流利 才能無往不利 厚黑學也算是這行的生存之道吧... 想辦法充實自己 當自己被帶出門的時候 是個能回答問題的專家 面對問題的時候主動積極 讓業者 讓包商看見 擴張累積自己的人脈 畫圖的時候 不要只是抄圖 (應該很多人是抄圖吧XD) 試著 參考他們的圖 自己去畫 預算的時候 不要只是copy 想想看單項裡的細目 一邊想這些工程是透過什麼順序造成的 不要侷限自己在辦公室的小圈圈內 多交些各方面的朋友 然後思考看看 現在自己的事務所 是不是能寄託終身的公司... 眼光放遠一點 釋懷點 反正最後... 你也會資深的 XD 好爛的結局 哈哈~~彼此加油啦~~^^ ※ 引述《titiyuyu2003 ()》之銘言： : 各位事務所的新人們!!(以及曾經當過菜鳥新人的資深前輩們) : 大家會不會有一種每次遇到問題去諮詢較資深的同事時...被那種(面對很多建管雜事跟 : 工務上的問題)，那種凡事都很理所當然的態度給輕視予責備的感覺呢? : 雖然我知道在事務所磨練上...被罵被唸一種必經之路 : 可是我不懂得是!! 不管我們是大學畢業還是研究所畢業! : 誰一畢業就什麼都懂得!! 那種建管行政上的瑣碎細節與法規的條規... : 那種工務方面與營建有關的大小事... : 而最令最無法理解的是...大家都當過新人...怎麼會有人去別間事務所大放厥詞的告 : 誡別間事務所建築師不要錄用新人的話呢! : 當然這種事情是見仁見智! : 不過感覺上有些資深的人...一旦從菜鳥變資深之後 : 架子高了,態度也變了...忘了自己曾是新人 : 忘了自己也曾經需要求教於他人 : 忘了自己也許需要提攜後輩 : 忘了提攜後輩所需具備的耐心 : 忘了也許被你提攜的後輩會感念你/妳 : 所以...建築圈很小 不要在別間事務所亂講話 : 因為一旦亂講話就會被傳來傳去 : 然後就會被你帶過的後輩知道 : 然後他們會很難過傷心 : 覺得真不公平! : 就像我現在這樣... : 哀~大家都是一樣要一路苦過來的 不管被罵還是被"臭罵" : 各位資深的設計師們...你們可以有點耐心的帶領目前公司裡的小菜鳥們嗎?? : 以及，各位小菜鳥們...大家要共勉之...熟讀法規啊... : 但那只是我們進去建管處不會被罵的更慘的準備而已... : 大家加油~! : 我也加油~! --

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