教師聘任、升等爭議頻傳 嘉大挨批制度崩壞 自由時報 https://img.ltn.com.tw/Upload/news/600/2022/11/13/4121765_1_1.jpg 嘉大教授蘇復興（左2）當吹哨者提出升等、聘任制度缺失，卻反遭學校處分，痛批嘉大 制度崩壞。（記者王善嬿攝） 2022/11/13 12:39 〔記者王善嬿／嘉義報導〕嘉義大學外國語文系教授兼校務會議代表蘇復興爆料投訴，嘉 大4年間發生3起教師聘任、升等爭議案件，造成如外語系主管與教師對簿公堂，或機械與 能源工程學系傳弊端情事，衍伸後續刑事、民事訴訟，質疑與校內聘任、升等制度不公且 資訊不透明有關，他當吹哨者透過校內管道提出建議與陳情，反遭羅織「洩密」罪名遭一 學年內無法擔任系上教評會委員、不得擔任學術或行政主管等處分，痛批學校制度崩壞、 行政專斷。 嘉大︰教師聘任、升等審查作業均依規定及程序辦理 嘉大回應，教師聘任、升等審查作業均依相關規定及程序辦理，教師如有不服，可透過申 訴、再申訴、訴願、行政訴訟等管道行政救濟；蘇教授遭檢舉處分案，是經三級教評會依 程序決議，如有不服也可透過救濟管道作後續救濟。 蘇復興、台灣高等教育產業工會代表謝青龍、董哲煌及嘉大教師會理事長蔡東霖等近日召 開記者會，強調「法理莫顛倒，嘉大才會好」訴求。 蘇復興說，他透過校內管道要求公開系上評選教師標準及錄取理由，卻獲「不公開」回應 ，學校表面上三級審查制度完備，實則標準不一、資訊不透明；他勇敢揭弊，反遭擔任校 教評會委員的揭弊對象檢舉洩密，因而被處罰。 謝青龍、蔡東霖說，教師聘任、升等爭議案件頻傳，恐是學校結構性失當導致，且「大學 法」第一條所提的自治權，是保障教學、講學自由，不應成為大學行政獨裁的保護傘，用 行政資源壓迫老師的工具，呼籲嘉大校長應負責調查行政程序不義之處、檢討不適當法規 ，教育部也應負起監督職責，予以糾舉。 https://img.ltn.com.tw/Upload/news/600/2022/11/13/4121765_2_1.jpg 嘉大教授蘇復興（左1）爆料投訴嘉義大學4年間就發生3案教師聘任、升等爭議，他透過 校內管道質疑還遭處分，批評學校制度崩壞。（記者王善嬿攝） https://news.ltn.com.tw/news/life/breakingnews/4121765 --

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