※ 引述《babynini (小妮子)》之銘言： : 小妹打算今年申請國科會博後千里馬計劃，也剛剛拿到了MIT 的邀請函 : 可是秘書小姐在信中有特別提到經費需達到他們的最低標準 : 否則就不能進入實驗室 且他們也無法提供額外的經費給我 : 國科會給的金額是一年 130 萬台幣 但他們的最低限額是5萬美元一年 : 還需每年增加5% 薪資 (雖然可能也只能申請到一年) : 另外加保險 5000-8000美元 : 想請問各位大大有人遇過類似的問題嗎？ : 另外我看了千里馬的名單也有申請上MIT 的同學 : 想知道是學校的規定？還是只是該實驗室的特殊規定 : 好不容易可以有機會進入夢想中的實驗室 : 實在不想要這樣放棄 可惜 : 謝謝 沒想到這麼多人都遇到這樣的問題，當初也是花了不少功夫在這問題上面， 來分享一下經驗，希望可以讓遇到同樣問題的人有個底。 我是2015年申請到補助，目前在UCB做了三個月的博後， 當初接到通知開始協調的時候，首先把科技部的financial letter遞給人事單位時， Financial letter上寫的金額是$40,625，當時美金其實漲得很兇， 科技部補助的金額早就不到這麼多了，馬上就被打槍說科技部提供的經費不足。 當年度依照UCB所公布的博士後薪資水準，無論博後三類身分中的哪一類， 依照自身博士後年資長短有不同的要求，(科技部的經費連應屆畢業的要求都不到) Level 0 ( 0 - 11 months) 42,840 3,570.00 43,692 3,641.00 Level 1 (12 - 23 months) 44,556 3,713.00 45,444 3,787.00 Level 2 (24 - 35 months) 46,344 3,862.00 47,268 3,939.00 Level 3 (36 - 47 months) 48,192 4,016.00 49,152 4,096.00 Level 4 (48 - 59 months) 50,112 4,176.00 51,120 4,260.00 Level 5 (60 - 71 months) 52,116 4,343.00 53,160 4,430.00 表格內不同level代表博後年資， 第一欄是2015/1/1以前聘用的年薪要求，第二欄則是相對的月薪， 第三四欄是2016/2/1以後聘用的年薪與月薪。 我因為畢業後已經在台灣先做過一年多的博後， 所以被歸類到Level 2，適用2016/2/1後起聘年薪要求，所以是$47,268。 雖然這個現況不知道科技部的長官們到底知不知情，不過被告知的當下真的很囧， 畢竟實驗室都找好了，突然碰到行政程序上的問題，對方教授也是一臉不悅。 當初跟UCB的人事單位曾經提過幾個解決的可能方案，自己補跟換身分。 自己補這個部分馬上被打槍，說個人存款無法當作合理經費來源， 我想主要是DS-2019表格上需要註明各部分經費來源跟數字， 所以個人存款可能不在認可的選項內(僅是我個人猜測)。 另外馬上協議更改身分為訪問學者，印象中訪問學者在UCB的最低要求， 若沒有攜家帶眷的情況下，每個月好像只需要$1,600， 結果人事單位列出了下列幾個問題， - Will you keep your position there and keep your salary as well? - Where the funding source come from and the amount? - What is your title at your institute? 當然照實回答之後就被打槍了，我就被歸類到Postdoc Paid-Direct的身分。 (希望有成功用訪問學者身分出去的人也能暗黑分享一下方法阿) Postdoc Paid-Direct的身分定義是，拿非美國經費來源做博士後的人員， 正常大概都會被歸類到這個部分，但是經費不足的問題還是沒解決。 畢竟自己能先出力的解決方式都已經問過一輪了，真沒解決辦法， 只好提著這些跟人事部門來來往往的信件去跟教授談，可能誠意感動天， 教授才勉強答應幫我補足剩下的薪資，然後之後跟人事單位流程上就很順利處理完了。 最後UCB所使用的方式是，我同時具有Paid-Direct與Employee的身分， 然後Postdoc Employee那部分我需要繳稅，所以得申請SSN， 也可以申請學校附帶的健康醫療保險HMO或PPO。 希望這樣的經驗分享能夠讓大家有個方向，雖然多數人都建議以訪問學者身分， 但是我用這招失敗了.... PS 完成整個聘任流程後回去仔細看了這些表格資料，其實有發現一個小漏洞(可能是個案)， 人事單位在填DS-2019上的經費數字時，其實就直接按照Financial letter的數字算， 當時美金早就漲超過這個匯率了，其時letter上的金額算是有浮報， 不過看來UCB的人事單位不會管這種小細節。 --

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