本案由小組長判決文中 #1cgao0pH (L_TaiwanPlaz) 說明有提前解除之權力， 故由小組長評估是否同意維持原解職日期或提前中止。 一、小組長評估該板板主目前的狀況是否符合 #1chvNVYG (About_Life) 中， 「未判決之案件處理完後再離職」的狀況，若無積極管理跡象， 是否考量提前中止。 二、承上，考量本案日期已經頗為接近，時至今日也僅剩三天的時間可以處置， 若無看板目前並無緊急、立即性的動亂，應暫無須提前解職。 但若現況有嚴重動亂，非緊急處置不可且板主並無任何作為之狀況， 則請小組長依職權介入管理秩序， 若發生緊急狀況無法即時管理請先行告知群組。 三、後續是否辦理台中板選舉或由使用者至 LifeNewboard 連署，由小組長自行決定。 本文轉錄予 lianpig5566 小組長 ※ 引述《kaorucyc (Yang)》之銘言： : 沒選擇不受理 : (檢附之相關證據，請先行轉錄至組務板，再修改文章標題。) : 3. 板主任免權 : 4. 板務緊急處理權 : 5. 看板監督權 : 7. 特殊事由之板務申訴案 : 8. 組務板檢舉、申訴案 : 申訴人：kaorucyc : 申訴之小組長：lianpig5566 : 申訴事由： : 檢舉台中板主BIA選擇性執法且不按照板規執行 : #1cFHLtAM (L_TaiwanPlaz) : #1cHaZ7wi (L_TaiwanPlaz) : 後續小組長判決 : #1ceKcmXo (L_TaiwanPlaz) : 解除BIA職務但是適逢颱風期間所以待8/1再進行解職 : 本人即發文詢問前述檢舉違規如何處理 : #1ceal_Dk (L_TaiwanPlaz) : 被小組長以BIA可處理可不處理回覆 : 並且站內信詢問既然要日後解職BIA板主職務 : 是否應舉辦台中版主選舉以利後續板務進行 : 但被小組長以BIA板主僅剩6天否定了 : 但之後小組長卻進行改判 : #1cgao0pH (L_TaiwanPlaz) : 以板主BIA想要處理尚未處理的違規為由 : 又把BIA去職期限延長至8/9 : 本人馬上詢問 : #1cgc4qhc (L_TaiwanPlaz) : #1cgnhody (L_TaiwanPlaz) : 小組長既然給予BIA延長處理違規 : 那是否應該把檢舉案的違規先行處理並進行台中板主選舉 : 但沒得到小組長回應 : 小組長兩次判決內提到 : 三、經組務檢視板主近日板務處理情況，以及其於 #1c01ehSQ (L_TaiwanPlaz) 所 : 提出之違規處理時程表，仍未達板主自己提出之規劃，且違規處理進度仍未見 : 改善，因此警告板主一次，併第二條提及之判決中之警告，依組規第五條第一 : 項第二款，解除其板主職務。 : 二、經 BIA 來信告知，因其想將讓未判決之案件處理完後再離職，因此希望可延 : 後解除其職務之時間，組務認為因其被解職之原因非屬惡意擾亂看板秩序等重 : 大違規情事，因此決定延後解除其板主職務至2024年8月9日止，以維持看板秩 : 序。 : 因為先前BIA提出的違規處理規劃沒有達成警告 達兩次警告解職 : 後又因BIA說要處理違規而延長去職時間 : 前後判決明顯牴觸 : 且延長去職時間原因之一是維持看板秩序 : 卻不舉辦新任台中板主選舉以維持BIA去職後的台中板違規處理 : 且在7/25小組長宣布BIA板主去職時間期間至今 : BIA板主仍未發布任何水桶公告 : 上次的水桶公告排除一個明顯以錯誤解釋板規水桶外 : 已是5/27號處理2月份違規水桶文章#1cL4TF-O (TaichungBun) : 卻有時間於其他板發文 : 明顯跟小組長承諾有所違背 : 因此小組長不應該延長BIA板主任期 : 且應立即舉行台中板主選舉才能盡快維持台中板的看板秩序 -- 渡五趣、定四正、歸三悟，薩埵十二惡皆空。 --

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