※ 引述《jimmyduh (百般柔情 將化鬼影)》之銘言： : ※ 引述《Iamaidiot (俗辣)》之銘言： : : 不管各板內規及使用者意見為何 : : 能向小組組長申請板務人員異動的人就只有這兩者:板主及發動有效連署的使用者 : : 但這次我有幾個建議 : : 能否請您延後離職日期直至群組組長對貴板目前新板主的投票過後??? : : 至於這提議...能否也請您先壓後幾天??? : doz提名chairmanmao任職板主，並且自請三天內辭職， : 已經符合組規第八篇規定， : 應在試閱期滿之後對chairmanmao進行試閱投票。 : 請問小組長，您建議該位已經請辭的板主繼續留任，用意何在？ : 是要讓該板的試閱板主藉此閃過試閱投票這一關？ : 還是讓已經請辭的doz板主在提名新板主不成之後繼續提名其他板主？ : 可以這樣亂搞的話還要組規做什麼？ : 本人認為該條組規既然已經開始實行， : 就應該確實照組規的規定來辦理， : 該試閱就試閱，沒板主就沒板主， : 千萬不可因一時婦人之仁而讓組務的威信破滅。 : 兩岸板也是一樣， : 就算一時疏忽，也應亡羊補牢補辦試閱投票， : 而非當作沒事就算了。 我想小組長的苦心應是為了維持看板穩定運作 給新板主適應期 給舊板主考慮的時間 我想是很妥當的處理方式 不禁令人讚嘆小組長的手腕 尤其在 doz1031 和小組長發生不愉快後 小組長還能超然處理 實屬不易 如果真照你講的處理 不就等著看你們板的那些網友瘋狂鬧板 挑釁板主 製造新板主和網友的衝突 然後再安上不適任的藉口 最後用多數暴力把新板主趕下台 然後繼續大亂 裡應外合 天衣無縫 真是佩服 -- 南投縣 吳文波 40歲 慶中是神經母惡性腫瘤 省長知道我們的情形以後 就大力幫助我們 很多人攻擊說他在作秀 我覺得若是作秀這樣一次兩次 那還有點存疑 他來看我們五次 也沒有那個新聞價值 這麼認真的人 在台灣沒有辦法受到肯定 我這個孩子要怎麼教育他 我實在...... 我真不知道該怎麼教育我的孩子 你要認真打拼 --

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