今天讀到了一本好書，分享給大家， 看了對工作絕對有幫助。 各位可去查一下這本書。 Peopleware： 腦力密集產業的人才管理之道 書中的經典名言： ．對屬下的真心關懷，就是管理。 ．身處時間壓力下的人不會把工作做得更好，只會做得比較快，結果被迫交出低品質的產 品，自尊心降低，最後辭職不幹。 ．團隊殺手一覽表：防禦式管理、官僚作風、實體隔離…… ．讓團隊產生化學作用的方法…… ．容許建設性的混亂，過度強調秩序只會排擠人才。 ．給員工一個足夠安靜、不受無謂干擾的辦公環境。 ．知識工作者就像自由電子，無為而治才是最有效的管理。 ．終極的管理罪惡，就是浪費員工的時間。例如儀式性的會議。 　　如何真正發揮人才的力量，這本書做了最佳建議。對於今天越來越重要的知識型產業 、創意產業，這本書都值得參考。對於管理者來說，則是每年都該讀一次。 --

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