接續前言。直接跟大家說明SN Promotion的挑戰在哪裡。 SN Promotion可以畫分成兩大階段，每階段各有重要的挑戰。 舉辦說明會，首先必須要有人來，而且是越多越好。 因此，在SN Promotion運作的第一階段，挑戰就是宣傳。 要怎樣才能夠有夠多的人來關心這樣的交換計劃？ 有沒有可能做到像去聽交換學生一樣多人？ 要透過怎樣的管道，才能夠接觸到可能會有興趣有潛力的學生？ 要傳達怎樣的訊息，才能在茫茫宣傳中，抓住學生的目光？ 這永遠是SN Promotion OC第一件必須構思出的計劃。 簡而言之，以行銷的語言，就是找到你的目標對象，然後抓住他的心。 校園宣傳要做得好，簡單卻也困難。 簡單在校園宣傳已經有一些固定形式，例如板宣，校園海報。 困難在大家的手法都一樣，憑什麼你比別人有效？ 這跟selling point有關。 你必須對你的交換計劃夠熟悉，找出其獨特之處， 告訴你的目標對象他好在哪裡？有多好？ 在引發夠多人的興趣之後，天時地利人和情況下， 剛好有這麼十幾二十個人願意撥冗來聽這樣的說明會， 要怎麼做他們才會如獲至寶想要參加交換計劃？ 這是第二階段，說明會，的挑戰。 一個我不熟悉的組織，一群看起來不怎麼樣的大一大二生， 為什麼我要參加一個不確定性太高的交換計劃？ One by one, we do exchange.萬一負責的人擺爛我不是很倒楣？ 幸運的是，前人留下了一點根基。然而更重要的是，你的表現。 假設場地是在二活，從踏進二活開始， 是否就能感受到你是熱烈的歡迎一個不確定自己是否浪費時間的學生。 踏進說明會場，人，事，時，地，物，整體給人怎樣的印象。 這是表現在人員的接待，場地準備佈置，提供給參加說明會的人的東西， 例如說明書，茶點。高印象分數是塊敲門磚。 我能不能相信這個交換計劃？ 身為OGX部門，是必須去思考如何具體呈現你的專業的。 PPT的製作是否清楚，深入淺出； 講解人如何清楚說明交換計劃； 和歸國學長姊以及研習生的接待夠不夠貼心，分享內容是否充分溝通。 在學生表達有意願時，如何持續做fellow up？ 有意見反映的時候，如何修正或是紀錄給下一次辦的人知道？ -- If you think you are too small to be effective, you might never be on the bed with a mosquito! --

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