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安安年薪300大大们 认真问 本鲁非本科私立文组啦 之前在外商当过IT派遣 前年离职 去年找了个文组工作 最近准备面试工作内容跟之前派遣类似的正职缺 一样外商 HR写信来问期望薪资跟前职薪资 看了Glassdoor US 这个位子的薪资大概是我之前派遣的3倍 文组的5倍 这样是要照这间公司位子的薪资去填期望 还是以先前工作的薪资去填期望 --
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※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 111.82.196.35 (台湾)
※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/Tech_Job/M.1706949850.A.4C3.html
1F:→ jpnldvh : 想要多少就讲多少啊 不然怎麽叫期望02/03 16:46
2F:嘘 stepnight : 这问题还要问,当然是依照公司ㄚ02/03 16:48
3F:→ TSMCfabXX : 0元 作功德 你不想做外面还有很多人等着做02/03 16:52
4F:推 EFERO : 依公司规定02/03 17:16
5F:推 susuper : 期望薪资就次开给你连考虑都不用考虑会直接离职就02/03 17:24
6F:→ susuper : 去的钱,你照前一份开往上开,如果只比你现在高一02/03 17:24
7F:→ susuper : 些,你都看过网路薪水评论了。你会去得甘愿吗?02/03 17:24
8F:推 botnet : 依公司规定02/03 17:28
9F:推 physicsdk : 你第一次找正职,那还真的依公司规定就好,填了没02/03 17:41
10F:→ physicsdk : 什麽差,在台湾有个特殊的情况,薪资期待填太低人02/03 17:41
11F:→ physicsdk : 家就杀价砍到跟你填的一样低;但是填太高他还是给02/03 17:41
12F:→ physicsdk : 比较低,笑死02/03 17:41
13F:→ physicsdk : 有的要求你给前职的薪资证明来证实你确实有领到那02/03 17:42
14F:→ physicsdk : 个数字,但最後还是开比较差02/03 17:42
15F:推 bluepig1011 : 推楼上 x海 要了现在薪资证明 还开得比现职低 是在02/03 17:47
16F:→ bluepig1011 : 羞辱人把02/03 17:47
17F:推 jaggedAlian : 去鸿海第一年150万没问题02/03 17:47
18F:推 kyle5241 : 当然是觉得符合你自身价值的啊,低於那个就是在做02/03 17:57
19F:→ kyle5241 : 功德,你如果值100倍就开100 倍啊02/03 17:57
20F:推 yoyoyolin : 照市场行情填02/03 17:58
21F:推 koyoki258 : 用你的期望*120%给他砍02/03 18:05
22F:→ koyoki258 : 当时面外商也是开3倍,最後核薪2.5倍左右 02/03 18:06
23F:→ WWIII : 用科技版的均标三百万给他02/03 18:12
24F:推 physicsdk : 本鲁找同产业的机会基本开现职+20%,还没遇过有开02/03 18:21
25F:→ physicsdk : 到对齐的02/03 18:21
26F:推 NTUOnline : 都叫 "期望"薪资了,自己填想要的薪水啊02/03 18:31
27F:推 abzyner : 用科技版标准300万回他,然後说如果公司觉得有用该02/03 19:42
28F:→ abzyner : 薪资雇用风险的话,试用期可以打6折02/03 19:42
29F:推 ShakeHandtw : 看levels.fyi比较准吧,有的还有台湾分部的薪资资02/03 19:54
30F:→ ShakeHandtw : 料,另外我是建议就不要跟HR说,讲一个数字後,最02/03 19:54
31F:→ ShakeHandtw : 後上了就谈不了薪了...02/03 19:54
有看过fyi没有看到类似的职称 目前是HR写信来问不知道能不能回依公司规定
32F:推 NTUOnline : 问题是原po也有被问前职薪资,如果不说,很有可能变成02/03 20:04
33F:→ NTUOnline : 拿前职薪资来议价增加多少%了...02/03 20:04
其实前面Recruiter有来电问过一样的问题 当时是报了派遣的两倍 感觉对方有点惊讶 派遣跟面试的公司两家都是前20的公司 但这次来信的应该是hiring team的 ※ 编辑: ThePiero (111.82.196.35 台湾), 02/03/2024 20:17:10
34F:→ ShakeHandtw : 不能都不说吗?应该没有不提供之前薪资就不能继续 02/03 20:21
35F:→ ShakeHandtw : 面试的规定吧? 02/03 20:21
36F:推 abccbaandy : 当然可以阿,但不回答通常就等於没後续了吧... 02/03 21:12
37F:推 physicsdk : 还是能谈啦 问现职都可以开更低了 你当然可以说不 02/03 21:23
38F:→ physicsdk : 满意希望开高一点 02/03 21:23
39F:推 Alphaz : 依ptt科技版发文标准 02/03 22:07
40F:→ peter98 : 你觉得你想拿的薪资+30% = 期望薪资 02/03 22:22
41F:推 boombastick : 你拿美国职缺的薪水来对比,HR会理你吗? 02/03 22:50
42F:推 lafel : 你如果在台湾为何要看US? 台湾给派遣+20%就差不多了 02/03 23:34
43F:推 bigair888 : 科技版不是有个科技业的薪水范围,用那个做参考 02/03 23:37
44F:→ invidia : 填6倍让HR砍 02/04 00:02
45F:推 okmijnuhyex : 高这麽多依规定就很棒了吧 02/04 00:42
46F:推 ihl123456 : 依公司规定=最低薪资+享劳健保福利 02/04 09:00
47F:推 WilMyers : 年薪600万,没有叫她不要来电了 02/04 09:59
48F:推 lst77 : 写依公司规定啊 不然现在有什麽条件跟公司谈吗? 02/04 10:01
49F:推 optimay : 很想进去的话,看的是未来的发展,期望打九折? 02/04 11:00
50F:推 oddoneislove: 买卖双方都一直叫对方先出价 02/04 11:01
51F:推 ji394vul3nn : 你觉得你多少钱嘛 多少钱你做这些事不会不爽 02/04 11:26
52F:→ SaibuKani : 我都不讲自己想要多少,叫对方开 02/04 12:04
53F:推 ACDC69 : 写高别客气,要你还是要,不要你还是不要。 02/04 15:27
54F:推 chi2chi2chi2: max(愿意报到的薪资, levels.fyi上的平均薪资) 02/05 12:50
55F:推 vancepeng : 报高给他砍啊 02/05 19:20
56F:→ aria0520 : 两倍 02/06 13:54







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