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标题[新闻] 新老板找熟人空降课长 工程师考绩乙
时间Fri Sep 1 21:28:05 2023
作者: go190214 (天空之岛拉普达) 看板: Gossiping
标题: [新闻] 新老板找熟人空降课长 工程师考绩乙
时间: Thu Aug 31 17:50:55 2023
1.媒体来源:
※ ETtoday新闻云
2.记者署名:
※ 施怡妏
3.完整新闻标题:
※ 新老板找熟人空降课长 工程师考绩乙「惨被降职」！网却喊赚到
4.完整新闻内文:
一名工程师表示，毕业後就在公司里打拚，目前的职位是课长，最近公司组织重整，直属
老板换人了，同时新老板也找了新人空降，跟他担任一样的职位；上个月他被约谈，因为
新人较有经验，要将他调回主任工程师，但月薪不变，他得知消息大受打击，但网友却喊
赚到「不用管人，薪水还一样」。
原PO在
Dcard上发文，「被降职该不该走？」公司组织重整，直属老板也换人，同时新老
板还找了熟人空降进来，「跟我职级相同，整个部门运作瞬间变成很尴尬的双轨情况，一
些权限也被转移，或两边同时持有」。
上个月原PO被约谈，部门内只能有一个课长，「同时半年度考绩被打乙」，新老板认为新
人比较有经验，让新人来管理比较好，下一季度原PO会被降职回主任工程师，并且换办工
位，主管相关的福利、补助都会取消，而且被降职的人，未来数年内无法再晋升，「不过
月薪不变」。
他内心早有预感，但当下还是很痛心，曾有认识的人找他去其他公司，薪水还高15%，但
因为喜欢原公司，因此拒绝了，「最近每天都在责备自己的愚蠢」，担心未来同事的眼光
，在外的名声也会受影响，也不知道如何跟怀孕的妻子开口此事，「到底该不该换工作呢
？还是要继续践踏尊严咬牙撑着？」
贴文一出，网友认为这是赚到，「想开点，每天上班摸鱼搞气氛，准备履历面试闪人啊，
不用在意别人想法啦，真的朋友家人会不能体谅你被公司搞吗」、「既然你因为喜欢『那
时候的公司』，才选择留下，而现在『那时候的公司』已不复存在，那还有什麽好留念的
」、「初阶主管降回主任工程师，月薪不变，血赚啊」、「薪资没变，事情和责任比以前
少，何乐而不为」、「不要只看头衔，薪水和内心快乐才是真的」。
5.完整新闻连结 (或短网址)不可用YAHOO、LINE、MSN等转载媒体:
※ https://reurl.cc/ZWRn9A
6.备注:
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※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 123.195.148.24 (台湾)
※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/Gossiping/M.1693475457.A.EF2.html
1F：推 a94037501: 不爽自己开 114.136.6.145 08/31 17:51
2F：推 railman: 这种就放心摆烂了 嘻嘻 114.136.136.46 08/31 17:52
3F：→ glacialfire: 赚到？好吧 开心就好 27.51.25.181 08/31 17:52
4F：→ MK47: 跟你说啦 倒数第二段都是是自慰想法 其实根 36.235.202.131 08/31 17:54
5F：嘘 lpmybig: 又在幻想 自己不跑 活该 118.165.69.105 08/31 17:54
6F：→ MK47: 本没人找 会去这种没制度的公司 通常都没什 36.235.202.131 08/31 17:55
7F：→ MK47: 麽本事 还在那边 嘻嘻 36.235.202.131 08/31 17:55
8F：推 linwuno: 找机会跳槽呀！ 223.137.62.11 08/31 17:58
9F：推 howerd11: 下一步就是被开除了 不会就这样结束114.136.238.103 08/31 17:59
10F：推 SamCassell: 怎麽可能薪资不变 尼马的下一批资遣118.150.175.153 08/31 18:01
11F：→ SamCassell: 就有你118.150.175.153 08/31 18:01
12F：推 dbjdx: 他有说 主管的福利跟补助都取消118.231.168.185 08/31 18:03
13F：→ vowpool: 笑死 写得有够夸张 好像职涯毁灭一样 125.227.40.62 08/31 18:04
14F：→ vowpool: 一看就没工作的人过写的幻想文吧 125.227.40.62 08/31 18:04
15F：推 linqqq007: 下一步就是要你滚了 还不跑是87吗 39.9.188.41 08/31 18:07
16F：嘘 tcchen33399: 一堆智障在那边何乐而不为，这表示你114.137.131.130 08/31 18:17
17F：→ tcchen33399: 未来的升迁都被卡住了114.137.131.130 08/31 18:17
18F：嘘 Gamelop: 福利跟补助都没了,一堆人还喊爽 49.216.165.104 08/31 18:19
19F：→ wryyyyyyyy: 低能卡垃圾新闻垃圾记者 39.9.66.126 08/31 18:23
20F：→ hosen: 被降职的，下一次就汰除名单，怎麽会快乐 114.137.182.60 08/31 18:37
21F：→ hosen: 当然是能跳赶快跳 114.137.182.60 08/31 18:37
※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc)
※ 转录者: cjol (219.68.210.155 台湾), 09/01/2023 21:28:05
※ 编辑: cjol (219.68.210.155 台湾), 09/01/2023 21:28:15
22F：→ peter98 : 空降主管才是常态... 09/01 21:30
23F：→ Shellingford: 原文全文是在选自砍15%走人还是留下来 09/01 21:41
24F：→ Shellingford: 脑子有洞才会病急乱投医自砍15%离职 09/01 21:42
25F：推 rainylife : 这超赚吧！ 我也想相同薪水当工程师就好 09/01 22:15
26F：嘘 cityhunter04: 转这种文来干嘛？ 09/01 22:18
27F：嘘 penny1119 : 09/01 23:09
28F：嘘 chunfo : 系统厂跟产线才整天想当管理职 09/01 23:49
29F：→ wbw : 当管理职可以叫下面debug rework啊 主管就跟上面客 09/02 00:30
30F：→ wbw : 户开会就好咩 但基层主管还是要负责一部份project 09/02 00:30
31F：→ wbw : 吧 09/02 00:30
32F：推 outspoken123: 其实只是一开始的坎而已，後来你就会发现co值超高 09/02 01:10
33F：推 reprobate : 原文是问要不要降月薪但年薪相同跳槽吧？ 09/02 02:47
34F：嘘 loadingN : 低能卡不意外 09/02 07:41
35F：推 guanole : 我们公司一堆主管用各种手段就是要退回工程师 然後 09/02 07:45
36F：→ guanole : 月薪一样 这样才爽… 09/02 07:45
37F：推 junnn : 跟公司谈恋爱喔？薪水一样 不用事多扛责 这人果然 09/02 07:55
38F：→ junnn : 不适任 事情看不明白 09/02 07:55
39F：推 jpwd : 这种不跑将来也会被逼走，喊爽的都职场菜鸟吧？ 09/02 08:41
40F：→ jpwd : 自己转非管理职和被转可是完全不同情形的。 09/02 08:44
41F：→ jpwd : 一个叫志不在此，一个叫能力不足，知道差异吗？ 09/02 08:44
42F：→ jpwd : 砍人当然先砍能力不足的，志不在此逼他接受就是了 09/02 08:46
43F：→ chunfo : 系统厂就是因为没什麽技术才除了卡位没其他事可做 09/02 11:05
44F：→ chunfo : 可以说整间公司的rd都是无能的 硬说有就开会跟政治 09/02 11:07
45F：推 randystock : 跑不了是你个人问题，大家都喜欢用自己人 09/02 11:30
46F：→ randystock : 也可以理解为你在新老板眼中能力不足 09/02 11:31
47F：推 jamesho8743 : 没用了早晚会被逼走 职位降薪水不降只是第一步 真 09/02 11:35
48F：→ jamesho8743 : 的很重要不会被这样搞 还有人以为公司是慈善事业 09/02 11:35
49F：→ jamesho8743 : 降你职减少你工作但不减薪 09/02 11:35
50F：→ guteres : 组织职务调整是很正常的事情，重点是钱有没有拿到。 09/02 12:02
51F：推 leptoneta : 砍人是砍贵的 才不管你有没有能力 09/02 12:33
52F：推 yudofu : 会有空降主管99％都是本来的人烂，只有1％是真的酬 09/02 14:28
53F：→ yudofu : 庸自己人 09/02 14:28
54F：推 flysonics : 通常要放自己人上去不会直接让他空降 是想摔死他吗 09/02 14:33
55F：→ flysonics : 会先丢去一般位子 然後喂资源喂战功给他 让其他人帮 09/02 14:33
56F：→ flysonics : 他披荆斩棘 最後再把战功通通算到他头上 破格升任 09/02 14:34
57F：→ flysonics : 都要拉这个人上去了 职场演戏好歹要演足 是吧? 09/02 14:35
58F：推 wtl : 演戏演足 没位子也没用 自己人也拉不上去 当然是趁 09/02 15:00
59F：→ wtl : 你屁股没坐热 拉你下来 换自己人上去 09/02 15:00
60F：推 frank75623 : 是我就降阶摆烂默默准备换工作 09/02 19:12
61F：推 abola921 : 新闻改抄低卡了 09/02 22:11
62F：→ NEWinx : 月薪一样，但分红变少吧 09/03 07:49
63F：推 lpoijk : 上来问的基本上就是没能力换工作... 09/03 08:12
64F：推 lionpass : 没能力换工作讨拍？ 09/03 08:35
65F：→ nash1314 : 我以前在群创就是有副理请育婴假，回来後也表明不 09/03 08:41
66F：→ nash1314 : 想继续管人（因为公司也没赚钱管人干嘛？），後续 09/03 08:41
67F：→ nash1314 : 拉一个资深的上来当副理，他降回工程师钱领副理的 09/03 08:41
68F：→ nash1314 : 钱事情更少，爽得勒 09/03 08:41
69F：→ henrk : 重点是新人比较有经验有能力吧！待久就一定当主管 09/03 13:23
70F：→ henrk : ，不就是大家口中的老屁股 09/03 13:23
71F：推 justcowbay : 当老屁股真心好 09/03 17:43
72F：→ physicsdk : 废到笑的公司，还有人检讨工程师自己不走，笑死 09/04 06:43
73F：推 physicsdk : 那种跟拜登一样只是蹲得够久升上去，不管在什麽行 09/04 07:44
74F：→ physicsdk : 业都造成严重灾难，这种人看多了 09/04 07:44
75F：→ physicsdk : ptt老人臭一堆，多少当新人的时候被压榨干干叫现在 09/04 07:45
76F：→ physicsdk : 嚐了点甜头就开始跪舔资方卖老教训年轻人，恶不恶 09/04 07:45
77F：→ physicsdk : 心啊 09/04 07:45
78F：推 tsairay : 趁状况还好先闪比较好,因为一定後续继续搞你 09/04 10:42
79F：推 MOONorange : 下一步一定是斗臭你然後让你自己走人，早点找工作 09/04 11:50
80F：→ MOONorange : 吧 09/04 11:50
81F：推 a951l753vin : 觉得早点换工作+1 民营企业是会裁员的 09/04 13:25
82F：推 horb : 当然是骑驴找马。或换部门。 09/04 14:17
83F：推 rkilo : 干嘛跑，月薪高就等公司裁阿 09/04 15:18
84F：推 photonic : 月薪不变而已 年薪会少一些 09/04 17:10
85F：推 frontseat : 带着课长职位离开比较好....这摆明被打入冷宫 而且 09/05 09:58
86F：→ frontseat : 再也没升职机会了 09/05 09:58
87F：→ shooter555 : 没本事走 09/05 14:18
88F：推 jubilee : 默默得把104开起来，有好机会就跳吧 09/06 11:52
89F：→ jubilee : 趁有官职跳也是一个方法，至少薪水会被垫高 09/06 11:53