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2021年7月2日 180家企业EPS正成长、员工薪资却更低!名单惊见电子五哥,官方怎麽说? 上市柜企业公布2020年非主管员工平均薪资,破千家企业中,有180家2020年EPS比2019年 成长,但员工年薪却低於2019年,业者怎麽说? 金管会要求上市柜企业公布2020年年薪,千家上市柜公司中,有180家企业2020年EPS比 2019年成长,但全时员工的平均年薪低於2019年,为此必须提出说明,榜上赫见广达、仁 宝、英业达及神基等电子5哥、与IC通路龙头大联大。 归纳180家企业说明为何薪资下滑,原因主要有3: 1.在台有工厂扩编,移工比例高,或是服务业人员流动高,导致年薪薪资水平下滑。 2.薪资发放以本业为主,部分企业基於台湾单位获利或本业获利其实是衰退,获利提升靠 业外或海外收益挹注,所以员工年薪并未调升。 3.资深人力退休或流失,补进大量新进人员,导致年薪低於2019年。 广达表示2020年於华亚园区内持续扩充制造产能,并扩编生产线人员编制,使直接人工占 全体员工比例较去年同期提高约5%,而直接人工平均薪资较间接人员为低,,使2020年度 全时员工薪资平均数较去年同期减少。 仁宝也表示,2020年作业员及基层职员人数较前一年度增加6%(约900人),以致非担任 主管职务之全时员工(年度)薪资平均数较前一年度减少。 英业达表示,EPS较前一年度成长,主要是海外子公司出售厂房获利增加;另台湾的产线 人员较前一年度增加1.3倍,造成非担任主管职务之全时员工薪资平均数较前一年度减少 。 瓦城也入榜,公司解释:本公司为连锁餐饮集团,2020上半年因疫情影响导致业绩下滑, 业绩相关奖金支出减少所致。 汉来美食表示,2020年薪资平均数较2019年减少1.7万元,主要系奖金(绩效、年终)受 本业绩效达成情形影响,2020年因COVID-19重创餐饮业,营业净利率较2019年大幅下滑, 2020年EPS较2019年成长,主要是业外收益挹注。 全国加油站表示,加油站员工流动率高,部分工时人员转为全时员工,此次数字仅计算半 年薪资。网通厂韦桥表示是工厂用较多移工,人力去年招聘增15%之故。 橡胶业鑫永铨则表示,去年本业获利受创,全年获利提升主要靠业外,今年会加薪2~4%。 印刷业秋雨也表示2020年有新产能投产,使工厂临时工人数增加,获利增是因为业外挹注 。 智邦也因招聘员工大增3成,其中新技术员占6成,使得全年薪资下滑。 连接器绩优厂商信邦也表示,员工薪资下降是是因国内员工含工厂作业员约占50%,不宜 与国内没有工厂的公司评比,其实公司获利81%来自海外,来自国内贡献仅EPS 1.56,低 於同业平均,但台湾产线员工月平均薪33.5K ,比法定工资多9.5K,间接员工年均薪936K 其实优於同业平均。 新扬科也表示国内有18%是工厂员工,纬颖也表示制造部门基层员工人力大幅扩编是年薪 下降原因。 IC通路龙头也上榜,大联大解释,2020年重要子公司因部分产线调整有终止经销代理情况 ,致排除海外投资损益後的获利较2019年减少,故重要子公司薪资平均数也下降。 当年EPS成长,但全时员工薪资平均数较前一年度减少,180家 全国、韦侨、鑫永铨、生展、嘉彰、南六、秋雨、汉科、双喜、工信、捷迅、智邦、信邦 、健鼎、新扬科、纬颖、威强电、上奇、加百裕、程泰、厚生、大国钢、德英、华上、康 呈、富堡、宏大、松岗、爱地雅、金利、建暐、新复兴、大鲁阁、满心、德宏、晟楠、佳 总、互亿、正峰、高兴昌、六福、灿星旅、天葱、台肥、诚泰科技、德渊、嘉泥、环泥、 晶焱、创意、扬智、杰力、晶相光、笙泉、沛亨、凯钰、研通、久元、达能、商丞、诚创 、海德威、东洋、逸达、生华科、欣大健康、佳医、中天、永信、豪展、晟德、杏国、台 生材、益得、醣联、景岳、华晶科、天瀚、太极、茂迪、锦明、钰德、兆远、艾笛森、安 可、李洲、翔耀、迎辉、裕隆、江申、瑞利、亿丰、钜迈、汇侨、东哥游艇、新保、台火 、雷虎、台境、万润、无敌、迅得、盈正、星云、位速、晋伦、汇钻科、宏普、基泰、三 圆、金颖生技、如兴、新纤、金洲、集盛、业旺、华航、台船、台联柜、志信、明泰、神 脑、台通、荣成、士纸、农林、南亚、新鼎、敦阳科、实威、够麻吉、大联大、至上、擎 亚、茂纶、利机、昱捷、陞泰、菱光、亚电、嘉基、信锦、连展投控、台翰、涌德、联颖 、诠欣、东浦、力铭、宝岛极、谷崧、元炬、华容、联德、艾华、松普、合正、神基、广 达、勤诚、仁宝、英业达、浩鑫、东硕、撼讯、伦飞、青云、承启、虹堡、全谱、协益、 荣星、东元、瑞智、易发、华丰、烨辉、烨兴瓦城、汉来美食 https://www.bnext.com.tw/article/63688 --
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1F:推 charloette : 老板:我能请外劳,干嘛加薪请台湾人 07/03 16:27
2F:→ charloette : 台湾人不做,後面还有一堆外劳排队等着做 07/03 16:27
3F:推 lycer : 今年疫情爆发要先补回来 07/03 17:08
4F:推 smartman123 : 每家都有自己的说(骗)法 07/03 17:19
5F:→ smartman123 : 好像赚更多但薪水变低是理所当然的事 07/03 17:21
6F:推 m4vu0 : 赶快辞职去gg上班 07/03 17:34
7F:推 PoloHuang : 低端代工厂不意外 07/03 17:38
8F:推 j198811 : 2020年赚的要2021才会发啊 07/03 17:45
9F:推 fl203135 : 大联大....呵呵 07/03 17:48
10F:推 fidic1643 : 有中天耶XD 07/03 17:54
11F:→ allenxxx : 老板第一优先养小三,第二优先买别墅,第三买跑车啊 07/03 18:24
12F:推 shorty5566 : 感谢各位同仁认真赚钱 今年又换两台跑车惹 07/03 18:31
13F:推 mmu00750 : 没有三口? 07/03 18:33
14F:嘘 a44883 : 疫情死那麽多人,终端客户需求不会减少嘛? 07/03 18:50
15F:推 crystal0504 : 法拉利是什麽?国巨老板买直升机、女儿养真马 07/03 19:05
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17F:推 gn01216674 : 此篇有认真的蒐集资料,推一个 07/03 19:43
18F:→ gn01216674 : 这些公司在法说会敢不敢说这些理由XD 07/03 19:44
19F:→ gn01216674 : 英业达敢不敢说公司eps上升是因为卖厂房啦 不是本业 07/03 19:45
20F:→ gn01216674 : 业绩好 07/03 19:45
21F:→ i52088888 : 一堆本来就低薪,扯东扯西 07/03 19:55
22F:→ whitedanube : 老板只会共体时艰 07/03 20:27
23F:推 a810086 : 民进党执政不意外 07/03 21:07
24F:推 nextbit : 对员工不好,又正成长,股票准备开喷 07/03 21:17
25F:推 mslhu : 系统厂没什麽技术,不需花大钱留才,低薪不意外 07/03 21:36
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32F:→ steven869200: 哪天恢复 台湾就下去 到时候薪水成本占比骤升 07/04 00:22
33F:推 AirLee : 全国的eps很稳定 07/04 11:33
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35F:推 mo811814 : 把员工薪水补上去後 真不知道eps会如何? 07/04 20:47
36F:推 wcre : 就是砍了员工收入公司EPS才提升 ? 07/05 10:26







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