事实经过： 员工在上班途中声称有行人闯红灯，导致急煞摔车。 救护车送医後，仅皮外伤，x光全身检查无碍。 事後有找警察，但完全没有监视器或行车记录器的画面能证明有行人，交警是以自摔结案 。 问题： 我们是餐饮服务业。 含事发当天，有让该员工休息四天不扣薪， 四天中含一天原本班表就是休假， 这样算给三天公伤假对吧？ 另外，上网查了职灾的申请，要第四天开始才有赔，以该员工的状况是不是没得申请？ 以雇主责任而言，如果只给这三天公伤假是符合法规的吗？ 条文实在太文言，上网看了很多文章几乎都在讲骨折要休养的状况，皮外伤只知道要准许 员工的公伤假，但不知道该给几天。 然後有没有其他该负的责任也是有看没有懂... 先感谢各位帮 小弟/小妹 解惑或提出建议，如内容尚有不足，盼请提出需补充之处。 --

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