作者Ericababy (Ericababy)
看板Finance
标题[徵才] 第一银行107年新进行员甄选
时间Fri Mar 16 23:38:29 2018
http://ptc.tabf.org.tw/tw/Ptc_10702fcb/doc/fcb10702ukthygdnadh.pdf
报名期间:107年3月21日(星期三)10：00至107年4月3日(星期二)17：00
测验日期:107年4月21日(星期六)
面试日期:107年5月27日(星期日)
录取名单公告:107年6月4日(星期一)
待遇与福利
(一)一般行员(外务组、柜台组)以五等七级(初级办事员)进用，叙薪新台币36,021元/月(
含伙食费)。
(二)一般行员(金融组)及资讯人员以六等五级(中级办事员)进用，叙薪新台币39,494元/
月(含伙食费)。
(三)法务人员以七等九级(高级办事员)进用，叙薪新台币50,354元/月(含伙食费)。
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※ 编辑: Ericababy (118.232.202.182), 03/16/2018 23:44:06
1F：→ kutkin: 39494 跟兆丰拚了吗 03/16 23:46
2F：推 atpx: =_= 兆丰的年薪什麽等级 03/16 23:49
3F：→ b604191: 进用的薪等越来越夸张了，其实这职等年薪已经介於兆6~兆8 03/17 00:00
4F：→ b604191: 之间了吧...讲的好像差很多一样 XD 03/17 00:00
5F：推 tuliyung: 大约对应兆七 03/17 00:03
6F：→ coonash: 法务薪水开得蛮高的 只是要先下分行 啧 03/17 00:09
7F：→ DL3: 一银的薪水应该还是比不上兆丰 年终有段差距 03/17 00:10
8F：→ coonash: 兆丰已经自砍年终了 领的月数跟007差不多吧? 03/17 00:11
9F：→ youga: 兆丰红利就发回来了...翻翻年报就知道差多少了 03/17 00:52
10F：推 topninjayen: 不能说的秘密 03/17 00:54
11F：→ yingigi: 红利奖金不须对外公布，三商银的红利都有一定水准，只是 03/17 00:56
12F：→ yingigi: 外界以为只有4.6个月 03/17 00:56
13F：推 jav10578: 台土有所谓的红利吗？ 03/17 01:10
14F：推 ruve: 写高一点没差啊，ipo就收回来了，写高还不怕找不到人，敢不 03/17 01:59
15F：→ ruve: 缴回ipo就给心里压力叫你滚，脸皮厚就一辈子领新人薪水，反 03/17 01:59
16F：→ ruve: 正银行怎麽算都划算 03/17 01:59
17F：推 atpx: 三商银红利也不用讲什麽水准拉, 获利能力就那样而已 03/17 03:25
18F：→ atpx: google新闻都码查的到, 本来就没有什麽不需对外公布的问题 03/17 03:26
19F：→ atpx: 反而一直讲希望多点人来考哩 03/17 03:27
20F：→ atpx: 随手估一下, 彰银自己就讲平均红利5.1个月上下了 03/17 03:28
21F：推 atpx: 一银也找的到新闻2016年绩效6个月....这根本不用吹 03/17 03:32
22F：嘘 hrcdf1125: 薪水给这麽高 缴业绩还是不够XD 03/17 09:14
23F：→ chansexy: 平均5.1是整年啦....不是光红利就5.1 03/17 09:34
24F：推 rahim: 台土应该没红利，公司法写公营不适用 03/17 09:38
25F：推 hibernate: 新年加薪了 106年一般行员是33575 36963元 03/17 09:48
26F：推 atpx: 是的, 前面讲的彰银/一银的数字都是整年三节+年终+红利 03/17 09:57
27F：→ atpx: 重点就是三商银整年年薪多少都是明确放网路上 03/17 09:57
28F：推 charils: 平均5.1怒打台土啊 03/17 10:11
29F：推 andyboy0428: 专业ipo的银行 03/17 10:12
30F：→ b604191: 加薪是有，但主要会成长那麽多是因为招考的职级一直往上 03/17 10:16
31F：→ b604191: 加，其实对已进行的新进行员来说感受挺差的 03/17 10:17
32F：推 atpx: 楼上C兄不用怨叹, 今年庆富案一银注定吃屎了, (还台土公道? 03/17 10:18
33F：推 JONAMI14: 推楼楼上当初离职一部份也是因为这原因 薪水反而比新进 03/17 10:40
34F：→ JONAMI14: 还低 03/17 10:40
35F：→ b604191: 没错！感觉极差，我进行6等1，结果隔年新进就6等3，现在 03/17 10:45
36F：→ b604191: 居然招6等5，感觉被当傻子 03/17 10:45
37F：推 partytimego2: 一银平均多久可以6升7? 03/17 10:51
38F：推 penguinbaby2: 这薪水在我们这是企金AO的薪水，佛心一银 03/17 11:05
39F：→ lcc123: 一银庆富呆帐早就提完了 还在什麽吃屎 三商银福利本来就 03/17 11:18
40F：→ lcc123: 不错 03/17 11:18
41F：推 frank855179: 上面讲6等1的，前年不报考外招6等5怪谁？ 03/17 12:12
42F：推 k168842001: 就事论事，楼上有必要那麽呛？ 03/17 12:15
43F：→ yingigi: 庆富案让今年核发的奖金缩水 03/17 12:16
44F：→ b604191: 呃事实就是这样啊，那你要所有现有行员都去报名吗？这本 03/17 12:28
45F：→ b604191: 来就是一个怪异的状况，还有你是在呛什麽，一银是一间不 03/17 12:28
46F：→ b604191: 错的银行，但就是某些情形让人不喜欢 03/17 12:28
47F：推 killCHina: 6等5你也不ㄧ定进的去，在那边。你怎麽不报7 03/17 12:32
48F：推 leon99: 合库一银兆丰 真的把前几年进去的人当白痴 难怪一堆人离 03/17 12:34
49F：→ leon99: 职 03/17 12:34
50F：→ ChungLi5566: 红利奖金请正名员工酬劳 已经修法很久了 03/17 12:46
51F：推 firstbankMA: 一堆没专业的只能考桂圆 哈 03/17 12:47
52F：推 vodkalime: 听说有些家後面招的比较高 前几年进去的会在当年把 03/17 12:55
53F：→ vodkalime: 薪资拉到和後进的至少齐头甚至更多？ 03/17 12:55
54F：推 ambrosian: 楼上一银MA不是因为其他民营考不上吗哈哈哈 03/17 12:56
55F：推 sentiswab: 在公司服务了几年 现在薪水比新进人员还低 03/17 13:03
56F：→ sentiswab: 自然不好受吧 03/17 13:03
57F：推 calase: 其实新进人员薪水和能力没太大关系，重点是徵才时的市场环 03/17 13:07
58F：→ calase: 境，当下公司缺人业界争抢的话，开的薪水自然会高 03/17 13:07
59F：推 sentiswab: 这样反而会增加有一两年经验行员离职率 毕竟机会成本低 03/17 13:13
60F：推 kutkin: 一种薪水，就是一种竞争环境，早期可没有什麽团体面试等等 03/17 13:17
61F：→ kutkin: 真的要算的话 早年还有四职等助理员咧 03/17 13:18
62F：推 calase: 增加一两年行员的离职率，但同业也一样会有因此跑来的经验 03/17 13:20
63F：→ calase: 行员，还算是平衡XD 03/17 13:20
64F：→ lcc123: 现在连提高薪资也要战 快笑死 03/17 13:29
65F：→ lcc123: 一银ma不一定民营ma上不了喔 想要的生活不同罢了 03/17 13:31
66F：推 hibernate: 在报考一次 可以升职等吗？ 03/17 13:45
67F：→ kutkin: 你再考一次也不会上 03/17 13:49
68F：推 vodkalime: 好几家都会有现职的去考 不占额录取直接当升等考 03/17 14:02
69F：推 O187: 这种薪水只适合刚毕业的 03/17 14:09
70F：推 kutkin: 44就是很多同业的还是会去考.... 03/17 14:16
71F：推 partytimego2: 就算两年前是36k进去的，今年调薪不是有跟着调？ 03/17 14:30
72F：推 killCHina: 有些只会报怨又不自己提升， 03/17 14:43
73F：推 SnowCelery: 一银法务是要律照也要下分行吗？ 03/17 15:02
74F：推 kane2025: leon99也是满嘴干话啊，017新进行员调薪多少旧行员也跟 03/17 15:24
75F：→ kane2025: 着调了不是，又不是说旧行员没动到，有吃亏？，难道新进 03/17 15:24
76F：→ kane2025: 行员比当初你进行薪水还要高就该死？那你平常在靠北老 03/17 15:24
77F：→ kane2025: 行员跟高层薪水多是在靠腰三小 03/17 15:24
78F：推 b391702: 回S大 简章有写，法务人员录取人员，“原则上”亦先派任 03/17 15:31
79F：→ b391702: “营业单位”历练。 03/17 15:31
80F：推 SnowCelery: 谢谢。~ 那还是算了 :) 03/17 15:37
81F：推 killCHina: 楼上怕压力不要来吧 03/17 15:47
82F：→ hank0624: 个人觉得法务要懂一些些存汇即可 但不需懂很多 03/17 15:58
83F：→ hank0624: 简单的收付 即可，其余真的 就算了 03/17 15:58
84F：→ hank0624: 00欺 很会「珍惜培育人才」的 03/17 15:59
85F：推 paul510404: 007的金融组跟兆7差不多 03/17 17:22
86F：推 mismis0507: 说真的这薪水很敢给啊有什麽好骂的，名额又多，敢拚 03/17 17:29
87F：→ mismis0507: 的年轻人去争取有什麽不对？反正不爱再跳就好不都这 03/17 17:29
88F：→ mismis0507: 样？ 03/17 17:29
89F：推 lolicum: 薪水奖金拉高 IPO 保险一起也高 到时候一样缴回去 03/17 17:56
90F：推 hotcom: 不如兆8 03/17 18:23
91F：推 danny0800: 一银薪资福利屌打国内八成银行了 03/17 20:29
92F：推 d91619161: 薪资真的很高 目前八大最高 03/17 22:10
93F：推 partytimego2: 已最初始职等的新人，真的算最高了 03/17 22:36
94F：推 vodkalime: 薪资再加行存 加班费等,新鲜人能拿到的算蛮不错的 03/17 22:39
95F：→ b604191: 一银的待遇真的没话说，我也拐了不少人报名了 (误 03/17 22:50
96F：嘘 cihong: IPO先准备好 03/17 23:27
97F：推 Kkkkk9080: 一银MA的cp值就很高 03/18 00:06
98F：推 oak2002: 一阴整体福利如何？ 03/18 10:52
99F：推 partytimego2: 一银ma真的比兆九跟彰7好 03/18 11:07
100F：推 killCHina: ㄧ银ma大概兆丰7台银5 03/18 11:52
101F：推 iyoiyo123: 薪水高业绩压力也随涨船高!?未必是好事..待的久才重要 03/18 13:03
102F：推 partytimego2: 认识几个毕业後就在一银的待了三四年，也没那麽难 03/18 13:24
103F：→ partytimego2: 待阿 03/18 13:24
104F：→ f5110498: 跳不走的只能继续待 03/18 15:19
105F：推 chrispaul333: 金融组跟柜台组 差别在哪呀 03/18 23:20
106F：推 roytenpura: 三个都没差 03/18 23:44
107F：推 richmond1223: 薪水是拿来买ipo 03/19 00:52
108F：推 adata5678: 这薪水真的不错 03/19 11:01
109F：推 ltjh: 真的给不错压 03/19 13:29
110F：推 monkeyyu96: 进用？晋用？@@？ 03/19 17:35
111F：推 piadora: 一银九等要多久才能达到呢？ 04/01 22:46