就人力面论，以本店为例子，开店一年多一来慢慢能抓到店内的业绩起伏及淡旺季的区分 ，在考量後聘请了一位正职夥伴，除了能让自己多休息之外，当员工训练完善後，甚至能 做到上班时间朝九晚五像一班上班族一样轻松许多，另一方面，当店内忙碌时能有人一起 并肩作战，一起分享当天上班的喜怒哀乐，彼此不只是老板及员工的关系，更是同事、夥 伴，台湾BOO创业店长也能从中获得招聘、训练、用人的各式经验。 --

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