※ 引述《chiaomin929 (no name)》之铭言： : 我是从助理开始找. : 像业务助理.行政助理等等... : 或是总机.秘书.行政人员. : 想说自己没什麽经验..一切从头学 : 结果.....面试的机率有够彽 : 面试的薪水比22k还低... : 而且很多都是月休4天到6天 : 一天10到12小时的 如果没经验 也没特殊专长 这些职位在中南部大约薪水就是在22K以下 (北部大约就是22k) : 大概是很多人的想法都跟我一样吧.... : 公司方面都不怕没人应徵........ 公司是不担心没人应徵 但都会觉得来的人做不久 现在想找行政的人很多 但流动率也很高 做不满三个月的很常见 : 也遇过一间态度恶劣的要命的..那还是我第一次面试完就气哭的>< 态度恶劣的没上反而是好事啊 打起精神吧 : 後来有想去应徵行销企划之类的.. : 可是几乎都要有相关经验...... 因为行销和企划对公司而言很重要 但中小型公司往往又没有足够的人力来带完全没经验的新人 大公司又不怕找不到有经验的人 应该会有人问 那到底怎麽累积相关经验? 一种方法是实习 如果不给薪(或低薪)的条件让公司肯用你 就有机会累积经验转正职 (但通常只适用於学生阶段 毕业後公司有时担心会有劳基法问题) 另一种方法是先在该公司担任其他职务 (助理之类的) 在业务空闲之余 偷偷学 有机会在公司内部帮忙相关业务 慢慢边做边学 (但现在多数人不想要经过这样的过程) 经验有了 工作表现又佳 就有机会内部换职位到你想要的企划或行销部门 所以诡异的情况就是 业界需要有经验的人 但有经验的人反而越来越难找 (以前很多人能接受先当助理 在公司待几年慢慢学 现在大多数人不能接受) : 所以很好奇 : 请问大家的第一份工作都是什麽呢?? 我是先实习 然後边上课边打工 现在服役中 但因为有打工经验 再加上特殊专长 所以大约确定 役毕後应该有两三家公司有职缺 : 还有第一份工作会影响到各位转职吗?? 看情况罗 如果第一份工作跟你之後想要找的工作有相关 那只要第一份工作有好表现 那就会是加分机会 : 像是服务业很难转办公室的工作 : 或办公室做久了很难转服务业等等... : 谢谢! 还是看前面的工作对你的工作能力 经验 态度 有甚麽样的帮助吧 有的工作虽然起薪低 但却有不错的学习机会 那也可以考虑一下 至於起薪低 又学不太到甚麽东西的工作 那就只能当作过渡期的工作来做了 --

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