先说好 这篇文章不是要来战您的 请见谅 只是想提供一点 "从不同角度"来看的观点 ※ 引述《a80314mouse (古小兔)》之铭言： : 大家前面一直提到「市场的自然机制」， : 那为何政府要制订最低工资时薪９５元的规定？ : 况且连政府都明文规定了，还是那麽多商家不顾政府规定， : 假使政府没有最低工资的限制呢？ 其实 我认为最後一句的问题 也可以换个方向想想 「连政府都明文规定了，还是那麽多商家不顾政府规定， (1) 为什麽他们可以不顾政府规定? (2) 为什麽不顾政府规定，还是找得到工读生?」 我想这些问题我们心中都有答案 再者 在这规定之前 我想板上不少版友也做过60元时薪的工读生 我自己就是! 难道那时台湾的经济有现在困顿吗? 所以就您的问题来回答「要是政府没有最低工资的限制呢?」 答案就是「不怎麽样，就是大家回复到时薪"60元起"的工读时薪」 合则来、不合则去 有能耐的就去找薪水更好的工作 我自己也觉得60元时薪好少 所以我就跨出去选了儿美、家教当打工 表现好薪水自然可以往上调 但我觉得应该还可以有更好的收入 於是往国高中补教发展 现在时薪有四位数 想想 当初不就是因为不满薪水进帐 所以让自己更好、充实自己 不管是学识或是经验方面 现在的我绝对能给的东西 比当年大一二当家教时多太多 与其抱怨市场机制或是时薪法规 不如充实自己、赚取经验及人脉 : ............................................................................ : 我本身是教文科的，一般家长都会再请一个理科的家教。 : 假设我高中家教时薪收500元，但是另一位理科的家教老师却收300元。 : 当家长向我问起：「为什麽理科老师只收300元，你却收500元？」时， : 我该如何开口说出： : 「因为这位理科老师的『教学经验不足』、『教学成效还有待磨练、加强』」之类的话？ : 我觉得老师们应该要互相尊重， : 所以我不会去评论其他位家教老师的教学成效、教学方式、教学经验等， : 但是当家长这样问的时候，该怎麽回答呢？ 你当然不需要去评论另外一位老师 但是你为什麽不去彰显自己的优势? 我觉得这是一个很诡异的盲点 我在补习班里常常遇到学生或家长跟我抱怨说 「老师你教得比较好，新来的老师 &*^%#@....」 坦白说 我跟新来的老师应该是处於竞争的状态 她很有可能瓜分掉我的时段 可是我当然是跟学生家长说这位老师的优点 不要砸了补习班招牌 学生的上课感受跟学习绩效 自会说明我跟新手老师的差别 我根本不需要多说 套在家教的情况上 说白一点 为什麽学生或是家长感受不出300时薪的新手家教 跟500时薪的有经验家教差别在哪里? 当有经验的老师 可以在短时间之内让学生豁然开朗 可以用更浅显、有效率的方式帮助学生学习 学生会感受不到吗? : 有很多方法可以弥补家庭经济不足而造成学习资源不足， : 只是看学生自己愿不愿意去做而已。 : 所以我不觉得把家教老师的时薪压低来请家教，是正当的理由。 恶意压低时薪来请老师 我想并不在我们的讨论范围之内 那样家教case 就是随缘的找到能够忍耐的老师 非恶意、不得已的压低时薪来请家教 他们能找的也就是 佛心来着愿意付出的老师 那，为什麽他们都找得到老师? 第一种情况是因为 老师真能忍、也愿意接 第二种情况是因为 老师人真好、也愿意接 所以要怪那些老师怎麽愿意接?! 当然不是! 这都是个人选择 个人选择 个人选择 个人选择 罢了 所以不要再战了好吗~~ XD --

※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc) ◆ From: 220.136.187.179 ※ 编辑: sweeties 来自: 220.136.187.179 (08/13 10:33)