财政部１０１１０３１新闻稿 库藏股票折价转让员工差价应列其他收入课税 国内股市受全球景气低迷、欧债风暴等影响，持续呈现量缩价跌情形，实施库藏股制度 的公司家数也明显增加，公司依照证券交易法或公司法规定买回其股份（通称为库藏股） ，除了具有主动进场护盘自家公司股价效果外，公司必要时，还可运用库藏股票来奖酬员 工，以留住优秀人才。 南区国税局表示，公司运用库藏股票奖励员工，自97年起得列报为薪资费用，值得特别注 意的是，公司之後如有将库藏股票折价转让给员工时，差价应列为其他收入课税。 该局进一步说明，公司以库藏股奖酬员工费用化的规定是从 97年开始实施，也就是说， 自97年1月1日起，公司如决议以库藏股奖酬员工时，其依财务会计准则公报第39号及相关 函释规定估计员工认股权之公平价值或内含价值，得列为薪资费用。嗣後公司如将股票折 价转让予员工，应就折价部分（即员工认购价与公司买回价之差额）列为其他收入课税， 以避免公司将原属所得税法第4条之1规定不得自所得额中减除之库藏股交易损失，隐含於 上述已列报之薪资费用中，而自课税所得中减除。 该局日前查核某家经营钢铁制造业务的甲公司98年度营利事业所得税申报案件，甲公司列 报库藏股票奖酬员工的薪资费用2,200万元，经甲公司提出说明，该公司在97年底买回库 藏股500万股，总金额为6,750万余元，平均每股买回价格为13.5元，甲公司为奖酬员工， 凝聚向心力，在98年6月经股东会决议以每股9.5元转让其中200万股给员工，经依财务会 计准则及函释规定估计该员工认股权公平价值为每股11元，因此甲公司列报98年度薪资费 用2,200万元（200万股×每股11元）。 国税局核对相关资料後，核准甲公司列报 的薪资费用2,200万元，但该局进一步要求甲公 司提供上述员工认股资料後发现，员工认股的缴款截止日为98年9月15日，员工实际认购 股数为200万股，折价总额共计800万元〔（公司买回价每股13.5元—员工认购价每股9.5 元）×员工实际认购股数200万股〕应列为其他收入，甲公司漏未申报，遭到补税及处罚 。 ------------------------------------------------------------------------------ 小弟不太懂为什麽要将差额列为收入课税?? 如果说买回价＜员工认购价的所得不用课税，也本来就不会有收入或利益入帐， 那麽为什麽买回价＞员工认购价的时候，就要多入列收入课说？？ --

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