※ 引述《dipu (WalkWalk街头直击时尚网)》之铭言： : 目前底薪25000,这个月初收到薪资条,变成23200外加伙食津贴1800 : 我有问过会计,他说酱我们所得税可以少报 : 但是很明显的公司在劳退新制的6%动过手脚 23200+1800=25000 完全没问题啊? 哪里有动手脚呢? : 问题1.请问照本薪25000报所得税,但是6%照常 : 跟23200报所得税但是6%缩水相比 : 哪一个对我有利??!!(我不亏钱的前提下) : 另外公司这样一声不响的动手脚算合法吗??!! 你该不会以为那1800和劳退新制有关吧? 你的月薪是23200+1800=25000 报税时会用23200去报(每个月省下1800不用报) 劳退新制下公司会帮你提25000*6%=1500/month 和伙食费无关 : 问题2.我有一个未满20岁就读国中的妹妹,当初进公司填写资料有把她写进我的抚养人 : 另外我有35万的助学贷款, : 请问之後我申报所得税可以各抵免多少呢??!! 这要实际去算才知道了。 : 问题3.平常去看医生的收据我都有保留 : 请问那个可以抵税吗??!! 可以，不过要用列举 如果你抚养的人头不够多到足以凑超过标准扣除额那就不划算。 : 问题4.我是在外面租房子的,也知道房租可以抵税 : 但是房东当初签约内容有说如果要报税,房租会涨价 : 我可以不经过他同意拿房租契约去抵税吗??!! 房租一年最多报12万，不过诚信远比金钱重要… : 问题5.最近我妈叫我去买邮政6年寿险 : 就是月缴2000多,6年後退我20万 : 我是把它当作保心安的啦 : 因为我很怕常常降骑车出去就回不来.... : 买保险至少走了对家人也有点贡献 : 那我可以拿它来抵税吗??!! 保险也是列举扣除，每个人最高可抵24000。 : 非常感谢大家花费时间阅读 : 也希望好心人们能够帮我解答疑问 : 感激不尽!!! --

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