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标题[讨论]工作朝九晚九会不会渐渐成为常态...
时间Wed Aug 31 23:19:28 2005
※ [本文转录自 Salary 看板]
作者: mazing (可恶的木马!) 看板: Salary
标题: 朝九晚九会不会渐渐成为常态...
时间: Wed Aug 31 12:23:59 2005
http://www.wretch.cc/blog/partime95&article_id=2274558
【TVBS新闻 】工时比日本长!台湾爱拼又爱睡
2005/08/24
日本人喜欢工作是世界有名的,但您知道吗,根据主计处调查,台湾人工作时间的长度,
已经超过日本人每周工作时间,比日本人多10分钟。
爱拼的台湾人时间都用到哪里去了?根据主计处调查发现,台湾人的时间大多都卖给了工
作。台湾人每周工作时间比日本人多出10分钟,但却得花费多1个小时来补眠。
工作时间拉长直接延误就寝时间,有半数以上的国人竟然要11点以後才能入睡,晚睡不说
,更严重的是国人不吃早餐的比率也跟着攀升。
以15~24岁的年轻人来说,只有78%记得吃早餐,到了假日更低,只有63%,吃不饱也睡不
好。台湾人工作拚的凶,收入却没有增加,影响了睡眠需求量,但却又不正常吃早餐补充
饮养,下一代作息陷入恶性循环,健康情形令人颇为担忧。
【法新社】日本企业增工时员工过劳死
2005-8-26
日本青年川田在一个他不熟谙的行业,接受了一个月的培训後,被安排到一个压力大的团
队,负责设计电脑。四个月後,他有失眠的情况,还因抑郁接受诊治。又过了两个月,这
名二十四岁的上班族从一幢大厦的十楼跃下身亡。川田的母亲说:「我的儿子是企业架构
重组下的牺牲品。」
日本经济发展停滞十年,在公司大幅削减成本过後,开始向复苏之路迈进。但人力成本有
升无跌─工时拉长了,压力增加了。可以说,很多人都因工作走上生命的绝路。
厚生劳动省的数据显示,在截至二○○五年三月的一个财政年度,有五百二十四名劳工或
其家人申领因工作过度导致精神错乱而获得的赔偿,其中一百二十一人自杀身亡,一百三
十人的申请获批准。川田死前,他的申请被拒绝。
日本政府多年来都向国民宣传不要因工作过劳丢失生命。这种现象在日本於第二次世界大
战过後的经济奇蹟很普遍,称为「过劳死」。
不过,日本人每年人均工时继续居发达国家前列。在二○○三年制造业工作方面,日本的
每年人均工时达一千九百七十五个小时,高於美国的一千九百二十九个小时和英国的一千
八百八十八个小时;如果拿日本和法国的一千五百三十九个小时及德国的一千五百二十五
个小时的每年人均工时相比,差距更大。
随着日本的经济逐渐复苏,员工的工时更有增无减。厚生劳动省的一项调查显示,日本标
准雇员(不包括兼职雇员)的每月平均工时,二○○一至○四年间,由一百六十六个小时
增至一百六十八点四个小时。
按官方说法,日本的人均工时正在减少中,但这是因为兼职或合约职位增加,占日本整体
劳动人口的三分之一强。此时的日本就业模式,已由终身制转变至保障较少但生活压力较
大的模式。【法新社东京二十五日电】
【一点点想法】
当朝九晚九渐渐成为台湾年轻上班族的宿命,当扣除工作与睡觉时间後,赫然发现一天当
中,竟没有多少真正属於自己的自由时间,这样的工作型态,这样的生活,难道真的没有
问题吗?
台湾上班族工作时间之长,早已成了另一项台湾奇蹟,但知道吗?瑞士洛桑管理学院所做
的国家竞争力报告中,别妄自菲薄,虽然台湾的竞争力称不上顶尖。但,台湾受顾者工作
时间之长,却一度勇冠全球!一年工作时间高达2327小时。连印象中工作拼命的日本人都
比不上。
果然,主计处的调查报告再一次印证了这个事实。如果奥运设有连续长时间工作时数这个
项目的话,台湾上班族应该人人都具有夺牌实力吧!
如果长时间工作有相对的报酬,那倒还可以说服自己:一分努力,一分收获。只是这几年
来台湾的工资基本上没什麽成长,社会新鲜人起薪甚至呈现负成长。更绝的是,只要身为
上班族或身边有上班族朋友的人应该都很清楚,在台湾真正可以依照劳基法规定领到加班
费,有时候,真的比中乐透还难!
这样的清况下,还有一堆老板三不五时唉唉叫,说台湾劳动力不够弹性,抱怨台湾年轻人
"不好用",将年轻工作族群污名为草莓族,抗压性不足。如果我们不能改变资方这种充满
年龄歧视、非人性化的论述以及工作环境。最後,只会让台湾的年轻人生活越来越没有品
质,离人性化的生活越来越远…
相关延伸阅读:
台湾,全年无休 (光华画报杂志)
http://www.sinorama.com.tw/ch/print_issue.php3?id=200539403006c.txt&mag=past
当过劳成为「病」 (光华画报杂志)
http://www.sinorama.com.tw/ch/print_issue.php3?id=200539403018c.txt&mag=past
您是下一个过劳死的个案? (曾芳代 交大经营管理研究所助理教授)
http://61.222.52.195/net/bankunions/Detailpage.asp?ID=66979
血汗造成的第一名 (苦劳网)
http://www.coolloud.org.tw/news/database/Interface/Detailstander.asp?ID=102296
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