作者geniitwo (愤怒鸟发威中)
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标题Re: [考题] 99金门国小 Q.19
时间Sun Oct 28 20:28:57 2012
※ 引述《maybetodo (np)》之铭言:
(C) 19.下列何种课程实施观点强调「课程乃是学生与教师一起创造的教育性经验,重视师
生的自主性,师生本身就是课程的主体和实施成败的决定者」?
(A) 忠实观 (B) 相互调适观 (C) 缔造观 (D) 历程观
但对於缔造观 到底属於「行动落实观」还是「情境实践观」产生疑惑
志光102暑期班 今年高进「课程教学」P242 提到
3.落实观(enacted perspective)又称「缔造观」,强调「落实的课程」.....
陈嘉扬第五版第9章 P91
(二)落实观 (三)调适观 (四)缔造(塑造;情境实践)观
[SOL] 请参照96金门国中 第44题 情境的实践
(D) 44.课程实施时课程方案要渗透到教室文化中,师生进行批判的反省以超越课程诠释
的表象层次,辩证式的形塑教室经验。这是课程实施的哪种观点
(A)忠实观(B)相互调适观(C)缔造观(D)情境的实践
若使用陈嘉扬第五版第9章或说不通
所以应当是落实观(enacted perspective)又称「缔造观」
1. 忠实观 Fidelity Perspective = 传递观
贴近设计原貌、照本宣科、从技术的角度出发、传递的观点
2. 相互调适观 Mutual Adaptation Perspective
教师与理论工作者(课程专家)相互合作、理念的协调
3. 落实观 Enacted Perspective = 缔造观
师生利用课程资源,共同建构课程经验
台湾吴凤技术学院的欧用生教授认为,课程实施是教师的情境性实践。
他用了一个比喻:这样的情境性实践好比是教师经营一家餐厅,经营者清楚地知道自己的
目的 →营利维生(如传授合法化的知识),但他同样清楚这不是唯一
;此外还有许多重要目标,如与常客(学生)一起去实现人的基本需求
(对友情的渴求、归属感等),进行有创造力的活动(比如一道下厨房
做出新的美味佳肴),欣赏生活,欣赏生命,享受人生的幸福。这样的
餐厅才令人心向往之。
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