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关於这个争论,我想有两点应该要先澄清一下 1.专辅是教师还是行政? 我认为两者都不对。 记得在台南的新进教师研习上,教育局的人事主管有提到 辅导教师是另一种职称,跟一般教师不一样 也就是说"辅导教师"不等同於一般"教师" 而以下几点也证明了辅导教师跟一般教师的不同 (1)专辅并不是依据一般教师的编制, 一般教师是每1.XX人配一位教师,而专辅的员额是依照学校班级数 (2)专辅目前领的钱是来自教育部,而非县市政府 (3)专辅在许多县市是另办一场新进教师研习 但吊诡的是专辅的甄选资格主要是具有教师证的人 叙薪方式也比照一般教师, 在在都像是一般教师,但却不能称为"教师" 我想这就是国家聘任专辅急就章的盲点 2.谁说了算?体制说了算? 因为专辅并不是一般的"教师" 所以在工作职务上理应有另外的规范 这也是许多专辅老师很希望赶快见到的 但实际上在"校校有专辅"的急迫之下 也未见有全国统一的专辅工作规范出现 尤其教育部又老是喜欢把权力下放给各县市 各县市又喜欢把权力下放给各校 最後搞的各校无所适从,只好看学校里谁讲话大声就听谁的 所以如果要照法治的话,只能说根本还没有那套办法可以用 基於以上两点 我觉得当前"关系"跟"协调"才是最好的方法 关系好就好讲话,好讲话事情就好"乔" 像是暑假,如果关系好大家就轮班互相cover照应 但如果关系没搞好,就大家都来办公室大眼瞪小眼各做各的 谁也没有一点好处 而协调能理性平和当然最好 但如果双方坚持不下,最好能认清自己有多少筹码可以谈判 原PO想要四点下班也许是基於某种需要 但如果只想要找到说法让校方接受你要四点下班的坚持 那也只能深深祝福,并期待你成功後能不吝经验分享 最後最後,我只想说 (接下来才是我最想强调的重点) 在专辅制度、规范还没健全之前 大家请尽量为专辅做出形象与口碑吧! 毕竟如果全国统一的专辅工作规范已经在着手研拟的话 参与讨论的人应该大多是学校里的有力人士(校长主任之类的) 所以让他们觉得我们是重要的、投入的, 在会议讨论上我们才可能获得肯定,得到应有的尊重 但如果在他们眼中,专辅只是不用上课、挪作他用也无妨的话 我想这套工作规范就会被订的OOXX.. 所以请大家加加油,当个种树的前人吧! --



※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc)
◆ From: 211.74.193.126
1F:推 sleepcc:同意! 09/02 07:22
2F:推 sandynew:同意+1,做出这个职位的重要性与必要性是当前的重要任务 09/02 10:38
3F:推 Relix:教育部不是说4 年後下放到学校成为学校编制内教师 09/02 10:53
4F:→ changcool:教育部也说103年开始县市政府要自筹经费,你觉得? 09/02 11:04
5F:推 foreigners:其实目前还是不算 要修正编制员额or强制规定才行.... 09/02 13:33
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6F:推 doreamonant:同意与其一直在要求权利不如先做出口碑再来要求的好! 09/02 18:53
7F:→ doreamonant:免得被说教育部大开缺让大加考上,事情都还没做 09/02 18:53
8F:→ doreamonant:就一直在要东要西 09/02 18:54
9F:→ meimei012:推先认真做事,当个种树的人!我在学校不敢有任何要求, 09/02 19:53
10F:→ meimei012:每天几乎是主任以外第一个到校最後一个离开,跟大家目前 09/02 19:54
11F:→ meimei012:为止也都相处得不错...但闲聊中其他老师们还是会提到... 09/02 19:54
12F:→ meimei012:「你们这个真的很好考耶~那录取率比上一般教师高太多」 09/02 19:55
13F:→ meimei012:也许不是针对我,但真的大部分的人会看到的就是这个~请 09/02 19:55
14F:→ meimei012:各位专辅教师一起加油!好好问问自己能为学校做些什麽! 09/02 19:56
15F:推 homey:同意这篇 其实大部分的学校对专辅都会有期待 09/02 21:01
16F:→ homey:在辅导的推行上 我们真的要多努力一些 做口碑 09/02 21:01
17F:→ homey:虽然前人种树真的会很辛苦 但是一旦做出成果 09/02 21:01
18F:→ homey:导师、行政觉得你真的不错 之後辅导学生真的会比较顺利^^ 09/02 21:02
19F:→ homey:然後专业也会渐渐被看重 专业认同才会高 09/02 21:02
20F:推 Karenn:推!这样让还在观望中,未开满缺的学校,明年可以放心开缺 09/02 22:56
21F:推 isisc0302:能够这样真的很好,学校需要这种认真的专辅... 09/03 23:48
22F:→ isisc0302:但是目前我们学校来了位只顾自己权益的专辅,我们只好自 09/03 23:49
23F:推 gaiety0812:这几年自己建立辅导制度与绩效,做出口碑,绝对重要! 09/04 23:17







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