最需要考虑的应该就是PhD至少要5年, 最多可以7年8年. 然後在这段时间中, 有可能碰到各式各样的问题(depends on不同学校). 以下我列出各种坏的状况 (也有可能都不会碰到) 1. 研究卡住了, 发不出paper也找不到新问题. 看到别的paper都在乱搞但是一直发 (e.g., 用小学生演算法但是写的看起来很难) 2. 老师太忙, 一个月只meeting一两次. 所以一切都要自己做 (这可能算是很好的状况, 跟以下的几点比) 3. 老板太闲了, 每天跟你一起吃早餐, 午餐, 晚餐, 一整天都要讨论 4. 希望老板不要来找你出馊主意, 但是老板一直来找你乱 (e.g., 帮老板做投影片, 处理data, 排课程大纲, 写grant proposal) 5. 觉得实验室像在当兵 6. 老板转去别的学校或业界, 要重新开始... 7. 还有很多各式各样的... 但是也有对应的优点: 1. 觉得别人乱搞代表能分辨好坏了, 也更有自信. 就算以後到业界对各种事情也能有自己的见解, 不用一直follow别人的approach 2. 学到如何独立的做研究, 从找题目=>找related work=> 找目前方法的缺点=>想如何improve=>做simulation=>在real data上做实验 =>写证明=>写paper 另外, 也会训练如何跟人合作. 3. 学到精实!! 4. 学到怎麽做投影片, 怎麽开课, 怎麽写proposal 5. 缅怀军中生活, 庆幸己有过当兵的磨练 6. ... 但是如果真的很喜欢做研究的话, 其实什麽都是可以克服地. 套一句rxxu大神说过的话: "PhD就是修行". 如果跟到好的老师的话以上的事都不会发生. 所以选学校和选老师满重要的. ※ 引述《scan33scan33 (亨利喵)》之铭言： : 先说，马卡卡是强者，然後他讲的其实算很精确， : 我只是来补充一下。 : 我有念过PhD也有在业界工作过，我想我可以回答一下。 : (不过我太鲁了，没念完PhD....) : 我很开心看到强者学弟， : 然後简短版就是： : Null Hypothesis: 如果不确定，就试试看。 : 然後请搜集资料reject这个Null Hypothesis. : 不然你就照着null hypothesis做吧！ : (也有人会把不念设定做null hypothesis，只要你喜欢那也可以。 : 我是一个习惯把「做」当成null hypothesis的人。 : 给你参考。) : 以下是长版： : 但是同时我觉得，你上来问是值得鼓励的， : 我觉得多联络一点人，多知道一点状况以後再做决定是很好的。 : 我每年都会遇到5个以上学弟妹问我这个问题， : 我以前会给比较精确的答案，不过现在我觉得每个人状况都太不一样， : 重点还是你想不想念。 : 常见状况有：经济压力, 感情关系... 等等。 : 我觉得其实很努力的话，很多问题都是可以解决的。 : (这一点是我们这些过来人可以帮你的地方) : 我会觉得你可以问你自己什麽是真正阻挡你的事情， : 然後求助或是自己一一击破。 : 例如说你有提到找工作的问题，这个我觉得很好。 : 我可以就我的经验来说一点。 : 矽谷这里比较「现代」的公司，雇用员工上面是比较以量化思考来想。 : 其实不管你学历，要找得到工作就是要在某些方面的能力超过某种量值。 : (例如写code要到某种程度) : 不过我也有知道几家比较老牌的公司，他们就是「要招PhD」或是 : 「要招有五年业界经验的人」。 : 如果你有PhD(尤其是不错学校的)，去这些公司面试可能是会有优势的。 : 然後你提到薪水的问题... : 我知道的几家比较大的公司的雇用组织跟决定薪水的组织是分开的。 : 要不要「雇用」，牵扯到的比较就是个人的能力。 : 薪水多高，可能还要看现在市场状况怎样，你这种人才缺不缺。 : 我会觉得薪水是一个比较难讲的东西， : 不过要被雇用就是要够强。 : 我有面试过很多不太强的好学校PhD，最後还是被我们拒绝。 : (当然我拒绝过的Masters也有很多...) : 我想说的是，会不会被雇用真的就是看你有没有持续学习，有没有够强。 : 面试的时候，我们跟一个人可以聊45分钟，这段时间，很容易知道一个人的PhD : 是不是用混的。 : 最後我想说，你做了这个决定也会有机会成本。 : 就算只是以被雇用当目标，那些大学毕业的人，可以在不同公司磨练以後， : 最後再去他们的梦想公司工作。 : 如果选了PhD，可能也会丧失这些磨练机会。 : 那你可能也要想说，你愿意做这样的牺牲吗？ : 最後的最後，我要引用我Lab学长biconnect教授Dan Roth的一句话： : 「This is your PhD.」 : https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/studyabroad/M.1430586318.A.B74.html : And this is your decision. : 如果你有确切的问题，我很乐意帮你。(我猜马卡卡跟田神也是。) : 加油！ : 如果你想要知道多一点可以联络我： : https://www.facebook.com/minghen.tsai : (如果要加我，请跟我FB私讯说一下你是谁) : : 引述《MacacaXDrz (马卡卡)》之铭言： : : 刚好路过看到回一下。 : : 首先我非常开心看到有系上优秀学弟有考虑PhD，然後我老实讲如果他真的很困惑， : : 请他去找系上老师或联络一下在国外的学长姊(MS, PhD)聊聊比较快，毕竟版上能给 : : 他information有限，很多情形并不适用於他。如果没有管道联络到，欢迎私讯我。 : : 以下回文针对PhD : : 1. 关於找工作，我想你爬完版应该就会对这些有初步的了解。MS你会比较早出社 : : 会，当然可以累积比较多工作经验与人脉等等，但很大机率金钱上你要付出学费， : : 然後很多公司PhD进去的title是比MS进去高，起薪也会高一点（不考虑极端case）， : : 我只能说各有优缺点。 : : 然後美国业界PhD的比例比你想的高得多，大部分人毕业都还是去业界，留在学界的 : : 很少。我暑假在某间规模数千人的公司intern，虽然还是engineer部门，但是我们 : : 30人的team有快一半的PhD。当然这很看部门，也有很多部门里面是没有PHD的，所以 : : 关键在你应徵什麽职位，就算是engineer部门也是有偏向研究一点的。有很多职位就 : : 算是software engineer还是会希望收PhD，尤其他如果有考虑走ML这个路线的话。所以 : : 这种情况你的value不完全在你多会写code，而是你除了基本coding以外，有什麽是其他 : : 一般engineer无法取代你的。综合来说，考量时间或金钱，我觉得并没有什麽太大优劣， : : 只是路线不同，尤其是假设你的career至少是个20年起跳，2~3年的差距微不足道。 : : 2. 生活圈很少PhD？PhD难找工作？ : : 老实讲不客气的就是台湾人有能力申请到够好的CS PhD的人很少。至少不是一年超过 : : 数十个这种数量。所以你身边的人不太多也是可能的，因为一年出去的人就是这麽多 : : 而已。 : : 除非泡沫化，不然我身边的没听到谁毕业找不太工作的，有例子的话，欢迎提出具体 : : 实例给後人参考。但如果真的泡沫化，我想不管谁都很难找工作。 : : 3. 最後如果没有立即性的经济压力要开始工作的话，我觉得只要请他衡量自己有多 : : 喜欢做研究就可以了，自己是不是愿意维持这种热情5年。有很多时候念PhD会遇到各 : : 种奇怪的不顺遂，不仅仅是研究上。 : : 4. 然後我觉得他的经历有没有机会申请到好的PHD可以爬爬文就可以略知一二，想真 : : 的知道更多细节请不用来版上问，去问系上学长姊或老师，大家对於ACM MM、KDD CUP : : 或他的领域的journal, top conference足够了解的应该也是不多。 : : 我觉得不需要更多人来锦上添花说他很强，如果他想念美国够好的CS PhD，跟他竞争的 : : 人有这种经历也是比比皆是。但我也要说他已经比很多人有机会很多了，也请不要妄自 : : 菲薄。 --

※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 72.182.98.57 ※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/studyabroad/M.1448753957.A.490.html