作者achin (卿)
看板sinica
标题Re: [问题]劳保新旧制 选了吗~
时间Mon Jul 11 13:30:11 2005
※ 引述《sepmei (我不是归人)》之铭言:
: ※ 引述《walkiechen (一个人的天空)》之铭言:
: : 想知道其他所的助理的情况
: : 因为我们所到现在还没选~所以问一下
: : 谢谢你们~
: http://db1.sinica.edu.tw/~textdb/test/gatenews/showpost.php?rid=253
: 看完只能说......
: 约聘雇人员啥都不是
: 呜呜呜~~~~~~
今天有说明会... 我有去听了一下...
大概的情况是这样... 如果你是国科会等外包计划约聘人员...
那不用看下去了... 相关规定请自行询问你的计划单位...
以国科会来说... 照常提拨离职储金共12%...
不能不提... 也不享免税... 除非後续有其他相关规定...
离职後可一次将本息领出......
若是业务费下的约聘雇人员...
那麽,理论上自明年一月一日起...
以比照劳退自提的精神... 参加劳退...
(这句话很饶舌... 反正就是虽然我们不是适用劳基法...
但依然有参加劳退... )
所以,你就去看劳退的相关办法就对了...
年资以明年一月一日起算... 可携带...
实际上应该是由今年七月一日开始实行... 但碍於作业问题...
(说明会中有人有问... 所以是可接受的问题... )
所以延至明年... 但若相关配套措施许可... 是可以提前的...
在明年一月一日(或实际实施)之前... 则是提拨公自提储金共 12% ...
强迫提拨... 不享免税赋...
至於在参加劳退後,之前所提拨的离职储金能不能领??
这个他们还要再行文去问... 他们是说口头询问的回应是可以的...
另外,因为是正式参加劳退... 所以自提的部份有0~6%的选择...
一年有两次选择机会... 详细时程还在研拟... 有享免税...
对了,工读生和临时工的部份也纳入劳退...
但另外的计划下的不算喔(我指国科会等外包计划)...
那个一样要看你的计划主管单位的规定...
还有,七月部份所有离职储金都还是 7% ...
但八月会追回12%(作业的关系)...
所以要有心理准备八月薪水会多追扣七月的差额...
大概就匠子吧,他们说会做 Q&A ...
所以我只是先大约说一下我听的心得...
希望对没空去参加说明会的朋友有帮助... :)
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※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc)
◆ From: 140.109.172.156
1F:推 Renounce:谢谢! 140.109.4.130 07/11
※ 编辑: achin 来自: 140.109.172.156 (07/11 16:03)
2F:推 walkiechen:谢谢你~太贴心啦~~~140.109.113.105 07/12