节目：主题之夜-萎缩中的日本：劳工短缺危机(观看期限至5/8) 影片：https://reurl.cc/1xvAqD 来宾：中正大学劳工关系学系教授 周玟琪 简介： 日本在过去二十年来，损失了一千万的劳动年龄人口，日本的劳动力正在萎缩，退休族逐 渐填补这个缺口，有将近12.5%的劳动人口高於六十五岁，这比世界上任何国家还要高。 婴儿潮世代在第二次世界大战後出生，高达八百万的劳动人口，推动日本的高经济成长， 但是现在婴儿潮世代已迈入老年，人口红利消失，劳动力缺口出现了。目前日本的人口数 为一亿两千人，推估到2050年时，日本人口将逆成长，少於一亿人，人口金字塔也将变形 ，成为「棺材形」。 成立於1980年，本来是要促进老年福祉的日本银发人力资源中心，近年来业务大幅转变， 成了年长者的人力仲介中心。他们派遣的劳工，平均年龄是七十二岁。研究发现，年长者 的工作机会都是比较劳苦、环境肮脏或是比较危险的，这些都是年轻人不愿意做的工作， 六十岁以上的劳工，发生职业灾害的数目也逐年攀升，2017年约有三万起事故，其中有 317人死亡。此外，高龄劳工也经常在职场上被言语霸凌，并且被迫要达到跟年轻同事一 样的工作表现。 2018年东京正值劳动年龄的日本公民人口，与1992年的高峰期相比，少了二十万人。但也 在同一时期，彷佛是要弥补缺口一般，有更多外国人移居日本，成长了二十七万人。现在 有将近一百三十万名外籍人士在日本工作，这是十年前的两倍，创下历史新高，但即使如 此，也只占约日本劳动人口的2%。然而，人口老化的压力，让以单一民族国家自居的日本 ，不得不开始认真考虑开放更多外籍劳工，以解决因为劳动力缺乏而导致的困境。 萨塞克斯大学荣誉教授罗纳度．史基尔顿指出：「日本将会是外籍移民较少的国家中，最 早面临人口老化的地方。……在某种程度上，全世界都在关注，日本如何处理人口老化的 问题。」日本社会花了好几百年，才得以发展到现在的荣景，但是可预测的人口萎缩现况 ，迫使日本做出艰难的抉择，日本该保存什麽？又该改变什麽呢？ 导演：植松由登、多田笃司、原田真悠、大小田纱和子 --

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