去年搬去南部的好友g回来出差 真的开心 那种不需要多做解释 互有启发的对谈 从他离开後就没有过了 而且比起以往 现在他更能认知到自己本身/不同框架语境 沟通起来更是顺畅通透 我曾经以为是外在环境 後来慢慢才明白是这样的人和关系本来就不容易 得有很多刚好 兴趣目标风格刚好 能力刚好 (像神外权威Mycr这种我也跟不上 那个思考速度就算在1%里也是惊人) 不过即使他或s或pk都能认知这样的交流沟通的特殊独特 也不等於他们对此 和我有同样高的需要和渴望就是。 还好g对情感nuance拿捏没那麽敏锐精准 也还好自己当时拒绝了他 否则最後应该免不了像和s和pk那样 因为情感关系破裂难以继续往来/深交 或许和s以及pk的关系里 让我真正最感到遗憾惋惜的也是失去这个部分吧。 这次和g碰面 他提起自己现在因为bonus不封顶 每天生活吃饭睡觉之外 睁开眼睛除了工作就是工作 做为又是另一个管理数字以美金百亿计的(sigh) 在管理风格/性格方面 和前阵子一起旅行的他 对比起来就有点微妙 或许该说我认同的那些j的特质是很明确的recipe 做得到的极少 因为能够的都是狠人 对别人狠 对自己更狠 但g不只不同 和一般其他类型也有不小差异 甚至他曾被见力是工作一部分的共同朋友说普通 虽然g自己不怎麽在意 (真的就心态特别稳定 不过之所以这麽稳定的另一面是 他是自己所有认识的人之中 本质数一数二冷情的 即使表现友善亲近 但无论对身边任何人 关系再好他都几乎没有情感依附 常觉得他为了顾及旁人感受还得假装一下) 但他大概是那种大家都没办法figure out为什麽可以 却 永远 每一次 都能成的类型 当然天份高学历好是一定 不是得非常努力 不过也不到那种在顶尖族群里可以不努力的程度 该有的短版都有 强项似乎也不能说特别突出 人际手腕只算中上 这样的条件在那个圈圈谈不上多如何 说普通大概也不能说不对 （当然这标准是以特定族群来说 人家还是顶尖学府+ivy league phd） 我知道对於我的困境 他想表达的是 “世上或许有其他可能” 他没有拿自己为例 其实他谦虚了 (不过不是出於虚伪或礼貌 只是他真正在乎的真不是这些 没有那些骄傲/的副作用 相处起来舒服) 想想他正是最好的证明 有点优柔寡断 不太确定自己要什麽 虽然实际但目的性不强 表面上不是那麽容易脱颖而出 大概关键是选择 在每个转折点都做出最正确的决定 这点说来简单 事实上不容易 许多聪明优秀的人都未必能够 也难有那样的弹性 因为世上绝大多数人都有感性/情绪弱点 即使狠决如j 不像他 … 和g也聊到中国和美国目前的问题 我们都认为 唯一能暂时维持的可能只有基於共同现实 但底层价值观跟标准天差地别 长远绝无可能 (想想大概跟情感关系有点类似 过去关系能够维持的原因是 一方对另一方存着不切实际的幻想 美国认为或许中国在经济富裕程度提升後 就能够做个人/懂文明 但反过来的一方只是因为现实原因配合) 他说以中国/习维尼的标准 大概觉得 “自己已经他x的超级有诚意趴在地上了 到底还要我怎样” 但以美国的标准来说却觉得 “你说谎/嘴上说说而已根本在耍我” (问题以那方的标准”说说而已”才是正常 即使没有耍你的意图 最後耍到你只是刚好而已） 也就是价值观里对於承诺/责任的观点两边根本是橘子跟铅笔 无解 … purely stupidity. 上周四才开的会 每个人都在 对面说得很清楚14-20天 不包含2周运送 过几天周一就跑来跳针抱怨太久? 那你开会在干嘛 自己想像出新的交货期限吗 确实之前延误是他们的问题 所以我才说未来合约要订定延误罚则 但上周的会议不就是为了目前碰到的延误情形怎麽收尾吗 工厂生产又不是魔术 挥挥棒子要什麽时候生就什麽时候生出来 对面没说你有病我都觉得你有病 然後还得提醒这交期是否包含周末 回我他们赶工时好像不休假 我心想所以人家不是人? 这就是为什麽即使表面上对待我们/下属再怎麽合情理正常的模样 我都觉得骨子里还是奴隶主心态 … 这事想想觉得结论就是自己真的有病。 --

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