※ 引述《blueandmay (夜聊者)》之铭言： 依据法不溯既往原则，行为发生时未有相关规范，即不宜处罚之。 行为发生後之修订规范，仍以行为发生时订定规范为处罚依据，但发生後修订规范有 利於行为人者，应以该规范为准，但已执行处分者，不在此限。 例：板规第一条红字部分，於2013/05/19版本为水桶一年，2016/07/21为水桶半年。 则已执行之水桶不变，新规发布後未执行之水桶为半年。 发文视同已阅读本板板规、徵才文章管理办法及其他规定，不得以不知或不了解规定 为由要求减轻或免除处分。 以上三点合先叙明。 #1NfTF_3j 发表日期为 2016/08/06 该时间点并无对工作日期订定明确规范。 该时间点休息时间规范则遭小组长於 2016/07/31 裁定需修改。 是故，本板订定徵才文章管理办法，共四十条，於 2016/08/15 发布并实施。 节录原文片段 工作日期&排班方式：下午7点-11~12点 每日工作&休息时间︰每周4~6天; 每天弹性排班4~5小时 工作日期未填，排班方式填至每日工作栏、工作时间填至工作日期栏、休息时间未填 工作时间7-11点，满四小时，原则上需给予至少三十分钟休息，但因该时数达劳基法 规定时，劳工早已下班，故本板对於工时刚好满四小时而未填休息时间之文章，不予 论处。 然工作时间7-12，满五小时，应给予至少三十分钟之休息时间。 休息时间依据主管机关定义，为劳工自雇主指挥监督下脱离，得以自由运用之时间。 发薪日不能填每日问题同 #1Nov6n6Y (part-time) 第二段第五点文字。 若本板完全照法执行，则处分公告刊载事项为 #1Np2quBi blueandmay 工作日期/排班方式/工作时间/休息时间 水桶五日 另，阁下修改本板发文范本，本板并未追究。 --

※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 59.127.60.36 ※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/part-timeBM/M.1473053793.A.5D7.html