※ 引述《kissinwang (★兔兔世界的王子★)》之铭言： : 标题: [问题] 请问ＰＴ板上关於走承揽契约的工作！！！ : 时间: Fri Jul 8 12:32:20 2011 : : 不过.....PT板上的工作似乎并没有均采同一见解 : 请问郭大板主，当初您提议的要标明提供劳退、劳健保，现在虽然没有了这个子项 : 关於这方面的问题你该如何处理? : 板上不少雇主都是走承揽方向的～～也欢迎提出见解 : 资料引用来源：http://www.twlabor.net/phpBB2/viewtopic.php?t=2267 : -- :

※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc) : ◆ From: 123.204.50.205 : 推 EchoMary:文章代码(AID): #1E3egXkW (part-timeBM) 07/08 13:35 : → EchoMary:版主说承揽是「生儿子会没ＸＸ」的事 所以他反对 07/08 13:36 : → EchoMary:他已经"不齿这种行为"了 我们还能怎样... 07/08 13:38 不好意思 刚刚稍微看了一下这篇 也回去看了E版友说的那篇 不过 那是指"承揽"的意思吗?? 目前有禁止承揽的部分吗?? 敝公司也曾於PT版徵求过 线上游戏测试人员 依工作性质属性 亦属承揽性质工作 我也的确无法替人员做劳保的加保 所以 此类型的职缺是属於禁止的吗?? 应该不是吧?? 还是我误会了 -- 题外话 我相信板工禁止某些职缺 或许是为了避免未成年人看到 然後应徵 造成 不当 我不确定是不是这个原因 假使以搬家文为例 假设我今天徵搬家工帮我搬家 今天一个身高一米五的国中学生或是国小学生来应徵 我就一定要用吗?? 雇主也是有选择权的吧 就算他满18岁 长一米五 即便他孔武有力 我也不见得会用啊 (无身高歧视意思 所以我说不见得) 讲难听点 马夫载小姐来 嫌不好看也可以换吧?? PS1 没叫过 但是有看过西斯板 PS2 看在我们也曾有过劳雇关系 我不是想要为难你 只是我不懂PT板现在为何会变成这样 -- 过度的保护 其实抹杀了多少现代小孩的求生本能?? -- ╭═══╮╭═══╮╔═══╗╭═══╮ | |___| | ║ ║║ ║║ ║║ ║ |___\_/_●| ║ ╭═╯║ ╭╮║╚═╗╔╝║ ═ ║ || ﹨●\ ║ ╰╯║║ ╰╯║ ║║ ║ ╔╗║ || \●/■ ╰═══╯╰═══╯ ╚╝ ╚═╝╚╝ || ■〈﹨ ___________________________________________Cuz_Of_The_Attitude__||__/\________ --

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