四之一 各项栏位之子栏位一部或全部未填或填错，视同该栏位未填。 应使用一般类别之单位偷渡使用个人类别徵才者，单位黑名单一个月。 前项文章内必填栏位未填，依栏位数延长至三个月、半年、一年、永久。 五之一 本条参照劳动基准法第十五条、施行细则第六条订定之 短期性工作，指工作日期为一个月以上，六个月以内。 季节性工作，指工作日期为连续三季以内，不连续四季以内。 如春夏秋，为连续，以三季为限；春秋，为不连续，以四季为限，即两年。 春季，指二月至四月，夏季五至七月，秋季八至十月，冬季十一至隔年一月。 长期性工作，指工作日期为六个月以上，三年以内。 有固定工作日期应确实填写。（季节性工作属之） 不确定工作日期可填写到职日起，再依各类型工作填写期限。 如到职日起长期徵才、到职日起长期工读等。 本临时条款公告後即刻生效，板主得於相关条文修订後裁定作废本条款。 --

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