※ 引述《[email protected] (好运总是留给有准备的人)》之铭言： : 很努力游说 : 但是还是没人要出来ㄟ : 去年我兴高采烈接下这个职务的ㄝ : 恩 : 今天遇到学姊 : 学姊说如果真没人要当 : 那就用抽签的吧 : 我订了5/19来抽签吧 : 整个很sad 抽签其实有缺点 例如中文系会长这次用抽签选举 被抽到的同学在经由全系投票通过 之後才发生不愿意担任会长职务 最後算是半强迫担任会长 05干部用抽签的原因是 大家都有意愿接干部 但是对於职务并无太大意见 干部间也颇熟识彼此 不管担任何种职务都负相同的责任 如果要用抽签选举 我建议至少要有三名可供抽签的人选 而不要所有人皆参加抽签 而且人选必须参加过一些校友会的活动 认识部分校友会的成员 才适合担任会长 我担心抽签出来的人选大家都不认识 或是真的没有意愿担任干部 校友会会长职务固然重要 其实我觉得干部们的团队更重要 05级办的活动每次都有不同的负责人 所以会长只是头衔是会长而已 基本上每个干部付出的心力和时间皆相同 这是05级的运作模式 希望学妹能欢欣地接下校友会干部职务 而不要对於职称有太沉重的感觉 05会长 伊庭 2004.5.14 --

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