http://www.dw.de/dw/article/0,2144,3600965,00.html 德国医生忙着海外淘金 德国医生近期内又可能罢工，要求更高的收入。很多德国医生移民外国，因为在那里他们 可能有更好的收入，更优越的工作条件或更容易找到工作。 (略) 据比利时儿童与家庭部的决定，从2008年初开始，每所医院的儿科必须至少有三名儿科医 生。而比利时霍伊斯登的医院一时在本地找不到医生，就将寻找范围扩大到了德国，并以 优厚的待遇为诱饵。库林斯医生说："他们给了我一项特别合同：医院给我提供最低收入 。假如我的工作达不到这一数字，医院给我付差额。这比德国的待遇要优厚多了。" 在科隆的时候，库林斯医生年收入大概有六万欧元，而他到比利时之后第一年的收入就差 不多翻了一番，而到第五年工作合同结束的时候，他的收入增长到了在德国时的三倍。库 林斯强调，不仅如此，这边的工作环境也舒适的多。在比利时诊所里，他平均每20分钟诊 治一位病人，而在德国，他每五分钟就得接待一位病人。值班的时候，库林斯可以在家里 待着，只有需要的时候，诊所才会打电话叫他去。 http://www.dw.de/dw/article/0,2144,3635207,00.html 德国医院医生负担过重 鉴於医院医生负担过重、经常进行马拉松式的工作，位於卢森堡的欧洲法院五年前做出判 决，要求德国医院重新安排医生的工作时间。现在虽然情况有了变化，但医院没有足够的 经费，医生的负担仍然很重。 (略) 登沙伊德医院试图重新安排工作，例如护士接受培训後也可以采取血样或进行静脉注射。 其它一些州的医院早就这样做了。又例如，一名护士可以说，给病人分发饭菜是住院部助 手的工作，护士要做护理工作。现在医院在重新组织这些工作，但罗伦茨医生说，这里还 是要把医生工作、护理工作和日常生活照顾严格区分开来。 按照法律规定，医院的医生每个月最多可以值四次24小时的班。尽管如此，仍然有很多医 生每周工作五十至八十小时，其中有十个多小时他们要坐在办公桌旁，处理管理事务。不 过，现在一些医院雇用了所谓的医生助手，他们能帮助医生处理一些文字方面的工作。 ======== 注 我不清楚以前的状况 但是一班在诊所里抽血 洗牙 基本上都是助理的工作 产检也是跟助产师轮流(依次医生 一次由助产师进行产检) ========== --

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