作者ppu12372 (高能儿)
看板logic
标题Re: [请益] 请帮忙推论一个情况
时间Sun Jan 12 23:24:12 2014
※ 引述《thomas5678 (thomas)》之铭言:
: 一个现实的状况,我跟同事讨论不适任的员工处理方式,同事认为要用教育方式改变不适
: 任的状况,因为新人也有可能不适任,我认为将他辞退,雇一个新人,因为教育後还是可能
: 不适任,如果雇一个新人,适任的机率是5成,那雇第2次是变0.25吗?因为我对推理的过程
: ,还不熟悉,请各位针对这个陈述,推论看看,是辞退还是再教育,才符合逻辑,或是这个命
: 题,根本就不适合推论,谢谢!
你给的条件不足,无法直接推论
选择再教育或辞退要考虑的是成本和获利
教育要花的成本,重新雇员後到她上手要花的成本和分别能带来的获利量
如何计算要根据过去的经验
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另外你提出的关於适任机率的问题
你问的是两个至少一个适任的机率?
还是在第一任不适任的前提下第二任适任的机率?
还是两个皆适任的机率?
各有不同的答案
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※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc)
◆ From: 114.34.29.100
1F:推 thomas5678:谢谢,我会朝你给的方向去思考. 01/13 21:36