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★5~7月《识人关键力》全省人资研习营★ →https://www.360d.com.tw/360DHRcourse2016/ 「如何用才」决定了企业的未来。 目前,许多企业在徵才上都遇到找不到人与人才外流的冲击,也因此造成管理者往往为了 找人而忽略了如何提升既有人才的战斗力;长久下来,使得组织士气低落、整体生产力下 降。为避免困境一再发生,人资管理者应将解决问题的关键放在如何掌握人才特性,从「 他是谁?」、「有什麽特质?」、「适合做什麽?」开始,透过了解、沟通与因材施教的 过程,做到组织人力分配-”适才适位”的最佳状态。 诚挚地邀请企业主管/高阶主管/HR主管 踊跃报名参加。名额有限,千万别错过~ ⊙课程简介: 用性格掌握人才 为「他适合做什麽?」、「该如何与他互动?」找到答案 让人才与职位1+1>2! ⊙课程大纲: 1. 性格里的不平凡 2. 看见最真实的员工 3. 他与他的绝配点 ★全省场次与报名→https://www.360d.com.tw/360DHRcourse2016/ ●WHY找不到人? ●WHY流动率高? ●WHY员工士气低? 帮HR那麽多个为什麽找到答案! -- 一日人资,终生人资?HR不好当啊(叹)~ HR变强的力量→http://bit.ly/1VUTLv1 --



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