作者candis324 (丁)
看板job
标题[高雄] 人力资源管理专员
时间Sun Jan 25 09:43:20 2026
job版禁止张贴违反「就业服务法」、「
性别平等工作法」、
「劳基法」与其他法律之文
章
发文者已同意一切遵循现行法律,并确知文责自负。本工作确实劳健保!
此两行删除,文章会被删除不另通知。
※请各位资方配合遵守。
【公司名称】
重仁骨科医院
【工作职缺】
人力资源管理专员
【工作内容】
1. 人事行政:员工资料异动、劳健保/劳退加退保、考勤与请假管理。
2. 招募任用:人力需求规划、履历筛选、面试安排、报到与任用作业。
3. 薪酬绩效:薪资计算、奖金核发、绩效考核与奖惩制度推行(含调薪/奖酬制度协助建
置)。
4. 年度训练课程规划执行与成效追踪。
5. 人资制度与流程建置优化(选训用留)、法令遵循与规章修订、劳资沟通与争议协调
。
6. 报表与活动:人资报表汇整分析、员工关怀/福利活动与HR专案支援
7. 其他主管交办事项。
【徵求条件】
※为保障板友就业机会平等,雇主对求职人或所雇用员工,不得以种族、阶级
、语言、思想、宗教、党派、籍贯、出生地、性别、性倾向、年龄、婚姻、
容貌、五官、身心障碍或以往工会会员身分为由,予以歧视。
需具医院人事经验至少2年以上
【工作地点】
高雄市前金区中华三路247号重仁骨科医院
【工作时间】
※没有填写工作时间将会被删文。
周一到周五
9:00-18:00
【月休】
※一定要有数字。没有填写月休及排班制度 或月休过低将会被删文。
周休二日
【公司福利】
1.奖金福利 - 三节礼金、生日礼金、年终奖金
2.交通福利:提供员工室内机车停车位
3.保险规划 - 依法投保劳健保、提拨劳退金,并享团体保险保障
4.员工(眷)补助 - 员工挂号与住院折扣、眷属就医优惠
5.其他福利 -员工制服、员工年度体检、尾牙春酒、不定期聚餐活动
【薪资范围】
※行政院劳动部於115年1月1日起调涨基本工资为月薪29,500元
※无薪资、比照国科会、比照本校规定、面议、电议,薪资不清等水桶一周
35000-45000/月薪
【需求人数】
一人
【联络人/连络方式】
蔡主任
0922996825
Line id: candis3
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※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/job/M.1769305402.A.AFC.html
1F:嘘 hfs : 劳健保.劳退.特休非福利! 01/25 11:25
2F:嘘 pttnowash : 劳健保当福利连制服都当福利 就快点倒一倒 根本压榨 01/25 11:38
3F:嘘 gaiaesque : 会这样写条件应该87趴都是压榨劳工吧 01/25 14:17
4F:→ cin : 请写好午休时间 01/26 15:30