作者overwhat (涌泉o默)
看板job
标题[问题] 20年任职奖励
时间Tue Jul 2 00:33:01 2024
请问板上大大有关久任的问题，
我老婆在这一间公司任职了18年，
前4-5年有更换过代理商，
在前代理商的时候有条规定是说任职满20年会在给予100万奖金，
但据我老婆说今年公司有位满20年的同事只有拿到奖状xD
跟公司询问奖金的部分都没下文，
想请问更换代理商後是否就不适用以前的奖励制度？
那奖励制度有更改的话公司有义务跟员工说明吗？
难道更换代理商後奖励制度改变员工就只能摸摸鼻子自行吸收吗？
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1F：推 eastmin : 奖金是最没有保障的，公司有千百个理由可以不发给你 07/02 01:18
2F：→ eastmin : 。你的案例如果硬要讨，到时候公司说转换代理商，年 07/02 01:18
3F：→ eastmin : 资重计，连年资和加给都变少就糗了。 07/02 01:18
4F：推 gaiaesque : 所以说看到薪资是写底薪+奖金的那种都很不可信.... 07/02 06:41
5F：→ anniejou : 我有朋友公司（未上市）尾牙还抽自家“未来”股票， 07/02 10:23
6F：→ anniejou : 中奖的股票到离职那天都没拿到过 07/02 10:23
7F：推 chinaeatshit: 白纸黑字 没有就是屁而已 07/02 11:51
8F：→ ghostxx : 就算有白纸黑字也要看怎麽写，A的制度B不一定要遵守 07/02 12:10
9F：推 popileds : 白纸黑字有就有 没有就是屁 07/02 12:33
10F：→ popileds : 录影录音也行，你只要有证据 07/02 12:33
11F：推 firefans : 奖金是公司额外给的 没有义务概括承受 07/02 17:50
12F：→ gyannor : 没有证据录音 公司随便都能推掉 什麽绩效不足等.. 07/03 20:22
13F：→ qaz12453 : n年前的玩法 没人信吧= = 07/05 21:04