这家公司之前也被报导过了 我就直接公布名字 公司是公论报 (但目前在人力银行上面更名用「新民主时报」在重新徵人) 社长叫赖四洋 (不过他似乎有很多不同的名字，可能为了躲债或什麽的..) 我们公司总共有6名员工，目前全部离职，但大家的薪水都已被积欠一个月。 先从一开始说，我们6个员工都是在差不多10月底11月初的时候进入这家公司，进去之後，大家发现这位赖社长要我们工作的内容和一开始应徵时说的完全不一样，并且有看到他之前因为多次积欠工资而且性骚扰女员工的新闻，加上一开始进公司他并没有跟我们签合约，大家对他都很有疑虑、想离职。 但基於他一再拜托我们，说适逢选举期间很需要帮忙（他叫我们做的工作内容就是不断的帮竞选人做竞选文宣，选举公报这类的东西，但一开始谈好的工作内容明明是类似国语日报那样给学生看的报纸，以及旅游周刊这样的），由於员工全部都是女生(後来才知道他都不用男员工，就是怕欠薪的时候男生会直接打他），大家也就心软帮忙，加上他一再澄清之前欠薪的事都有处理好，还拿出判决书要给我们看，并且承诺我们要以周薪的方式给薪，排除我们对於他之前欠薪的疑虑，综合以上这些，让大家暂时愿意待下来观察。 第一周发薪的时候还有正常给薪，但第二周就开始拖，每到发薪日到的时候他就跟我们哭穷，说之前接那些候选人的案子，他们钱还没有给他，他暂时发不出钱，但是一家公司怎麽会因为一个案子的钱没进来就无法营运？没有资金为什麽要出来开公司？不过因为刚进公司不久，大家隐忍，他也就一天拖过一天。拖越来越久之後，大家开始态度转强硬，逼他马上发钱。这时候他就开始讲一些歪理，说：「我朋友告诉我不可以太宠女孩子，没有公司在发周薪的，他们都叫我要改回月薪制。」然後他就不顾之前全员开会讨论的决议，擅自决定要改成发月薪。这中间来来往往，也已 经拖到月底了，他第二周的钱还没发出来。这种情况让其中四个同事决定直接离职，离职前大家闹的不是很愉快，但勉强有拿到第二周的薪水，他也承诺，最後一部分的薪水会在下月一号（也就是12/1）准时给我们。 但目前已经12月快底了，到昨天大家都还没拿到最後一部分的薪水。我们想办法查到之前因为被欠薪而上新闻的员工的联络方式，询问他们当时是怎麽解决的。据说，当时他们一开始也是寻求劳工局，劳工局开了两三次调解会这位赖社长都恶意躲闭不出席，最後是以其他方式解决(他们说方式不便说的太清楚，但就他们语意判断，应该是找黑道去跟他"谈谈"之後才吐出钱）。这个月期间，我们也多次打电话去催款，他都顾左右而言他并且恶意挂我们电话。昨天再次打去催款的时候，因为听太多次他那些呼咙人的屁话而理智断线，开始脏话三字经什麽都出来，然後告诉他我知뤊D他之前是怎麽吐钱出来的，我会用一样的方式让他给钱。被威胁後不久，他自己打过来说他现在马上汇钱给我，但他说他只汇九千过来，要是我不满意可以去告他什麽的，然後讲了一堆说我们没做满一个月，本来就不应该拿到全部薪水，又说我们常没去上班什麽的瞎话，说反正他就是只给九千，然後说这这件事就这样结束了，以後不要再找他要钱。但重点是，我们每一个人都有做满一个月，而且月休八天我们也只休那八天，并没有多休假，其他每天都正常上班，何来没上满一个月和常没去上班之说。而且他欠我的最後一部分薪水是一万三千多，凭什麽用九千元想了事？再묊﹛A前两次的薪水再加上最後这九千，合计连两万二都不到，也完全不合法。我所有的同事也都没有拿到足额的薪水，且也都被他以这种鸟方法想塘塞了事。目前我们已经有向劳工局申诉，但处理速度很慢，劳工局一直说他们查不到这家公司尔尔，向新闻媒体投稿也都石沈大海，没有媒体愿意帮我们报导。来这里发文真的希望能求助大家，请问我们该如果讨回我们应该拿到的薪资，还有希望大家帮高调，让这个事件能被更多人注意，甚至能被报导出来，不要再让在找工作的人受害。这位赖社长已经用一样的手法骗过一年又一年，每年都有一批他新招募的社会新鲜人被骗，真ꐊ艂⑺瘜o种人（他很擅於游走法律边缘）受到法律制裁，把我们的钱吐出来、没办法再去害人。 我们跟他这样一来一往的要钱，真的大家都身心俱疲，我们也都要找下一份工作，也需要赚钱生活，他就是看准我们没时间跟他耗可能会放弃，就一直死皮赖脸不给钱。希望po上来能得到一些建议和帮助，也谢谢耐心看完的大家。 --

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