作者estimate24 (小梦)
看板humanity
标题[分享] 对於新人的排斥性可以如何解决
时间Mon Jun 20 01:07:13 2011
当一个公司里的新人
很容易被大家有意无意的排挤 或是故意忽略
或叫你去做一些大家不想做的事
但是我最近发现一个新道理
一开始我在新公司时 大家都不太理我 对我也不是很友善
甚至不太跟我打招呼 跟她们说话 她们也一副冷冷的样子
毕竟我又不是什麽大咖
後来三个月後 有另一个新人进来了
她主动来跟我说话时 我有些惊喜 然後很快的我们就蛮好的
她说因为大家都看起来有自己的圈圈 只有觉得我比较好相处
总算公司里有人愿意跟我说话
我也变得笑容多很多 开心很多
於是好像我们两个就可以形成一个力量 我们在一起也不怕没人理我们
都可以很开心的说话
渐渐的 大家好像就比较不敢忽视我们 然後大家就莫名其妙的开始
『对 我 很 好 了』
而且还真的是对我变得蛮好的 转变就像瞬间的咧
很快 三周内就改变了三个月没有改变的事
当然能够当很好的同事是很棒的
只是呀 心里总觉得还是很奇怪的一件事 一开始不是连跟她们打招呼都不理吗?
人心哪 大部份的人都是墙头草．．．
看大家不理你 他们也不理你 看有人理你 到後来越来越多人理你
他们不管跟你熟不熟 也都跟你装熟装客气了起来
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◆ From: 112.104.6.136
1F：推 passwd:别想太多~但也别太过於投入...应该说...从中发现去学习 06/20 01:18
2F：→ passwd:大概就是这样子XDDDD 06/20 01:18
3F：推 GYdecision:你有这种想法,那新来的新人应该也会这样想,当自己是老 06/20 02:39
4F：→ GYdecision:鸟时,也要多关照新人唷!! 06/20 02:40
5F：推 Doraemon7817:真的...希望老鸟记得自己新人时的感觉.. 06/21 01:00
6F：推 hugosapphire:我的看法有点不同..对於新人会不太搭理,有时是观察新 06/21 07:22
7F：→ hugosapphire:人的一种方式,当然前提是基本礼仪仍要有,像打招呼还 06/21 07:24
8F：→ hugosapphire:不理人,就不太好..总之,日久见人心...我也遇过那种老 06/21 07:26
9F：→ hugosapphire:鸟一看到新人就马上和新人说谁谁谁的八卦,或企图把新 06/21 07:27
10F：→ hugosapphire:人拉拢到他们的团体..表面上笑笑,但其实都知道要提防 06/21 07:28
11F：→ hugosapphire:这种人.. 06/21 07:28
12F：推 ericope:推楼上 後来还以有人告诉我这只老鸟都是这样 06/23 10:30
13F：→ ericope:当她觉得你不需要时就变成他跟别的新人说你的坏话 06/23 10:31